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スキル
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2025.12.06 15:00
:0% :0% (40代/男性)
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ヒノキの積み木、良いねぇ👍幼少期に積み木で遊んでいる子どもは、大人になると空間認識と推理能力、空間変換スキルが高い。将来の数学やSTEM(科学・技術・工学・数学)分野で成功する人が多いと数多くの研究結果がある。子ども達には積み木でたくさん遊んで欲しい。
https://t.co/2nTbN8eapd December 12, 2025
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【久しぶりに本気でキレた話】
先ほど、ある上場企業のウェブメディアから記事依頼が来たので「取材」を受けた。中小企業の社長に話を聞いて記事にするのだという。
しかし、結果から言うと、記事にすらならず、ただの時間の無駄となった。
でも一番キツかったのは、時間よりも、「取材」という行為そのものへのリスペクトのなさだった。
ことの始まりは、うちのHPからの問い合わせ。
「井上さんをぜひ取材させていただきたいです!」と、わざわざ2度もメールをくれた。
そこまで言うならと、予定を調整して取材を受けることにした。
ところが取材当日。
現れたのは、メールを送ってきた本人とは別の担当者。そこでまず「ん?」となる。
話を聞いてさらに驚いたのが、
・僕のことをほとんど調べていない
・HPもXもロクに見ていない
・どんな番組を作ってきたかも曖昧
──つまり、「とりあえずアポだけ取って、あとは現場担当に丸投げ」な状態。
さすがにそれはおかしいと思って指摘したら、返ってきた言葉がすごかった。
「自分は今まで300社以上の社長を取材してきていて…」
「事前に調べすぎると、新鮮味がなくなるんですよね」
「読者が置いてきぼりになっちゃうので、あえて知らない状態で行くんです」
……は?
よくもまあ、18年間現場で取材してきた人間に向かって、
そんな杜撰なやり方を、“優れた取材メソッドです”みたいな顔で語れるなと。
僕にとって「取材」は、テレビマンとしてずっと磨いてきたコアスキルであり、いちばんのプライドでもある。
テレビ時代から徹底してやってきたのは、むしろの上記の取材姿勢とは真逆だ。
取材前に相手のことを徹底的に調べる。
HP、過去のインタビュー記事、Facebook、X。
どんな価値観で、どんな選択をしてきて、何を大切にしている人なのか。
好きなものや嫌いなもの、何を誇りにして、何に傷ついてきたのか。
全部頭に入れたうえで、
あたかも「今日が初対面です」という顔をして、ゼロから根掘り葉掘り聞いていく。
「知らないまま聞く方が新鮮」なんて、現場感覚から言えばただの言い訳だ。
知らないまま質問すると、表面のエピソードをなぞって終わるだけ。
知ったうえで聞くからこそ、
・その人自身が気づいていない矛盾
・言葉の端々に出る引っかかり
・過去と現在をつなぐ“核心”
そういうところまで掘れる。
パーソナルも人柄も、深掘りの質でまったく見え方が変わる。
今回の“取材担当”の人からは、正直、
ただマニュアルに沿って質問を読み上げ、記事を量産しているだけにしか見えなかった。
相手のことを調べないのは、「そこに時間をかける費用対効果が悪い」からだろう。
つまり、こちらの人生や時間に対して、
「そこまでコストを割く価値はない」と会社として判断している、ということだ。
さらに、話を進めていくにつれてわかったのが、こちらの会社のサービスを売り込む営業の目的でもあったということ。
それを「取材」と呼ぶのは、ちゃんちゃらおかしい。
分業に分業を重ね、効率とスケールだけを追いかけるあまり、
ひとりの人間に向き合う時間がどんどん削られていく。
これはもう、大企業病だと思う。
ビジネス的にスケールだけを見れば、それで正解なのかもしれない。
でも「取材」という行為だけは、そのゲームに乗せてはいけないと僕は思う。
人に話を聞くというのは、その人の時間と人生を、少し分けてもらう行為だ。
何も知らない人より、自分のことをちゃんと調べてきた人に対しての方が、
人は自然と心を開く。
そのリサーチの時間こそが、相手へのリスペクトそのものだ。
結局その“取材”は、途中で向こうが勝手にスイッチを切り、
「御社の方向性が変わったら、またの機会に…」
とだけ言って、あっさり打ち切られた。
18年間、現場で取材を続けてきた身として、ひとつだけ言いたい。
お願いだから、そのレベルのヒアリングを「取材」と呼ばないでほしい。
こっちは、自分の積み上げてきたものと、これからの時間をかけて、
ちゃんと向き合おうとしているのだから。 December 12, 2025
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ナイトレイン葬儀屋ちゃん仕上がりました!深度5カンスト帯でも野良マルチいけます!遺物構成はこんな感じ、夜の侵入者バフ入れるか悩むのとリゲイン抜いてもいいかもなー?くらい。
アーツぶん回し+スキルで攻撃力バフ盛れば超強いし怯み取れないレディとかのアーツに便乗して大技止めたり出来る。 https://t.co/2ASKH8eCu1 December 12, 2025
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ウソロモンの絆Lvで解放されるプロフィール、「虚数の鞄」スキルの説明文が最後の一文だけ急にポケモン図鑑みたいな説明になるの好き https://t.co/MTzqG4S2iv December 12, 2025
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『ELDEN RING NIGHTREIGN』において、学者のスキル「探求」で味方を対象に含めている状態で、戦果画面またはタイトル画面に移行した際にゲームが強制終了する不具合を確認しております。
本現象は次回のアップデートにて修正を予定しております。皆様にはご迷惑をおかけし、誠に申し訳ございません。 December 12, 2025
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#太秦映画村 イベント・ショーの出演者募集!
2026年3月、東映太秦映画村は第一期リニューアルオープンいたします。
リニューアルオープンを彩るイベント・ショーに出演して、東映太秦映画村を一緒に盛り上げてくれる、出演者(俳優・アクションキャスト・パフォーマー)を募集いたします。
歴史文化とエンターテイメントが交わる”太秦映画村”で、お客様に没入体験を届ける表現者として活躍しませんか?
【募集職種】
・アクター(演技・芝居・時代劇所作)
・アクション(立ち回り・アクション)
・パフォーマー(ダンス・アクロバット・大道芸など)
※応募時に選択。また兼任も可。
【主な出演内容】
春の大型屋外ショー等
【応募資格】
・18歳以上
・他パーク、観光施設等えまの出演経験者
・性別、学歴、国籍不問
・土日、繁忙期でも出演できる方
・和装、時代劇演技に興味がある方
・チームでの作品づくりに積極的に参加できる方
【歓迎スキル(あれば尚可)】
・殺陣、アクション経験
・ダンス、アクロバット、身体表現
・MC、歌唱
・テーマパーク、舞台、映像での出演歴
・英会話
【応募締切】
2025年12月20日(土) 17:15必着
応募方法や、契約期間・出演条件、選考プロセスなどはこちら↓
https://t.co/JdlRYgNXkD
一緒に素敵なイベントを作りませんか?🎞️
たくさんのご応募おまちしております✨
#映画村 #uzumasakyotovillage #オーディション #キャストオーディション #映画村 December 12, 2025
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【#MHWilds豆知識】
狩猟に役立つ便利機能や小ネタをお届けします!
・目当てのスキルが付与された鑑定護石を探す方法は、
ベースキャンプメニュー > 装備変更 > 護石 > 装備BOXにて、
R3ボタンを押すと表示される「条件ソート」から「装備スキル」を選択
・自分の装備セットは
ベースキャンプメニュー > マイセット確認 > 装備 > サブメニュー > 共有するにて、
決定ボタンを押すと表示される「メンバーリスト」から選択した相手に送ることが可能
・他ハンターの装備セットは
メンバーリスト > ハンタープロフィールを見る > ハンターの装備ステータスにて、
決定ボタンを押すと表示される「自分のマイセットに登録」を選択することで模倣が可能
・武器交換等で武器の重ね着が意図通りにならない場合は、
ベースキャンプメニュー > マイセット確認 > 装備から任意の装備マイセットで
サブメニューを開き、「装備の見た目マイセットの紐づけ」で目的の武器の重ね着が設定された装備の見た目マイセットを選択することで、意図通りの重ね着にすることが可能
※操作のボタン表記はPlayStation®5版のものになります。
皆様のおすすめ豆知識があれば、ぜひリプライ欄でシェアしてください♪
また、このポストに【#MHWilds豆知識】をつけてリプライいただいた方の中から、
抽選で5名様にゲーム内アイテムをプレゼントいたします。
https://t.co/RleSP3CV0s
#モンハンワイルズ #MHWilds December 12, 2025
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今年も残すところ、あとわずか。
最高の年末年始に向けて、新しい仲間を募集中!
一緒に盛り上げてくれる、新しい仲間をまだまだ大募集しております!
私たちが特に大切にしているのは、あなたの「やる気」と「元気」です!
• お客様に明るく接したいという「やる気」!
• 前向きに仕事に取り組む「元気」!
経験やスキルは後からいくらでも身につけられます December 12, 2025
4RP
◤
#モンハンNow 装備紹介⚔️
#ゴシャシリーズ
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スラッシュアックス / チャージアックスで有効な「変形攻撃強化」スキルが登場!
チェンジブーストと併用して変形攻撃を積極的に行おう🔁
さらに、他にも新たなスキルが追加!
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#ゴシャハギ https://t.co/81KxlxwqE1 December 12, 2025
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私の生徒は90%がママさん。
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理由は、
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(長文)一連のポストを読んで、ホリエモンよりもさらに一世代上のインターネット以前のパソコン世代として感想。
2000年前後に起業したばかりの僕なんかは、当時、まさに堀江さんとかが代表する自称インターネット分かってます系のUNIX流れのネットエンジニアをなんちゃって富豪プログラミングしている奴らと思って、バカにしていたので時代の流れを感じました。
パソコン時代、倭国においてはつまりPC98時代の”天才プログラマ”は、ネットの情報もない時代に雑誌記事とか知り合いとかの限定された情報を頼りに、基本は自分でなんでも調べて技術知識を習得できる人たちのことでした。それができない人とできる人の格差は大きく、だからそういう人たちはみんな”天才”に見えた。まあ、でも、それは歴史が浅い世界で起きる一過性の現象で、周りのレベルが低いだけで、天才と言っても今から振り返ればそんなに大した知識を持っていたわけではないとも思います。僕なんかも、Z80の機械語を覚えるときに入手できたのはNECの1枚ペラの16進数とニーモニックの対応表だけで、それを使って逆アセンブラを作り、OSを逆アセンブラしてプリントアウトしたものとにらめっこして、機械語が何をやっているかを推測しながら覚えました。1ヶ月半ぐらいかかったと思います。まあ、でも、アセンブラの解説書が1冊手に入れば不用な労力でした。
パソコン時代のプログラマは限られたパソコンのメモリでいかに多くのことをやるか、CPUやI/Oなどのハードウェアの制限の中で、いかに高速な処理を行うかというのが、エンジニアのスキルを分けていて、そのためにはできるだけローレベルの処理まで自分でコントロールすることが常識でした。
そんななかでインターネット時代がやってきて、堀江さんとかのネットエンジニアが巾をきかせる時代がやってきました。彼らはPCエンジニアからすると、コードを書いているようには見えない既存のライブラリを組み合わせているだけに見えて、こいつらもプログラマなの?という感覚が当時あったと思う。だいたいPearlとかなにそれ、スクリプト言語じゃん。Excelのマクロうまいやつみたいなもんだろ、みたいな。
ただ多くのPCエンジニアは内心では思っていてもあまりおおっぴらには言えず、なぜならネットワークが未知の世界だったから。いまのAIと同じ構造ですね。
ぼくの会社はたまたまパソコンエンジニアがつくったネットワーク技術の会社だったから、当時の両方の世界を知っているので、代わりに断言することにすると、実際に当時のネットエンジニアはくそばっかりだった。
ぼくらはネットゲームの高速化のためFreeBSDのソケットライブラリを買い換えて自前のプロトコルを実装したりしてたし、着メロ用のWebサーバーにApacheはしょうがなくバックエンドとして使うにしてもCGIというか、携帯3キャリア別の独自HTML規格の差異を吸収するProxyサーバーをC++で書いていた。
でも、当時の倭国のネットエンジニアは口ばっかりでたいした実装できないやつらがほとんどだった。ライブラリを使うのはいいとしても作る側にも回ってほしいものだが、オープンソースのコミッターも名前を聞くのは倭国語化部分はメインでやったとかいうのとか。
だいたいUNIXの世界なんてリアルユーザーはあんまりいない世界だったから、数十人が同時アクセスするとパンクするようなシステムしかつくれないようなやつらばかりだったし、自分たちの使っているライブラリの内部動作を理解しているやつらなんてほとんどいなかった。リソースの制限を考えない富豪プログラマばっかりだった。ただ、米国の最新動向についての噂話は詳しかったし、上手だった。
たぶんいまのAIエンジニアの多くも似たような感じなのだと思う。プロンプトエンジニアリングとか、なんやねん、それ?ってかんじでしょう。
ただ、歴史を見てきた側からすると、こういう状態は黎明期に特有なものだと思う。
ホリエモンのような旧世代の”天才”からすると、新世代のやつらはみんなレベルが低く見えるし、それはたぶん正しい。
でも、新世代のやつらのレベルは年々上がっていく。未来は彼らのものだ。
そして新世代の連中の中でも、米国の巨大AIプレイヤーたちのベストカスタマー賞でも競い合っているような倭国のAIエンジニアたちの中で、たとえば手羽先くんは、もっとAIのローレベルのところを理解しようとしているバイナリアン的志向性を持っている人間に見える。彼とかを批判するのは、そういうのに挑戦していない人間がやるのは違うんじゃないかと思う。
ま、歴史はくりかえす、そんなかんじの感想です。 December 12, 2025
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▼本編完結済+番外編▼
シドはC級冒険者『ランクアップは遠慮する』
~稀少なスキルを持つ男は、目立たず静かに暮らしたい~
C級だけど実は強い?
シドの冒険譚⚔️
#小説家になろう
https://t.co/t7ZRwq74Vr December 12, 2025
3RP
かなたんのせいじゃないのに、夢を道半ばで終わらせなきゃいけないなんて、
未来の生活の準備も何もないまま、今の全てを諦めるなんて、
6年間積み重ねてきたスキルを手放して、経験したことのないサラリーマン生活を送るなんて、
あまりにも惜しすぎる。勿体なさすぎる。世界にとっての損失でもある。
そして、リアリストのかなたんらしくない。
最初から新たな技術を学び直すのは、非効率的じゃないかな?
貯金も少ないし、持病もある。リスクや実現の可能性を考えれば、
これまで積み上げてきた分野で続けるほうが、もっと現実的じゃないかな?
その可能性も踏まえて、防音室やマイクなどの機材も、
お金の急用がないなら、しばらく手放さないほうがいいんじゃないかな?
かなたんの歌は、すでにたくさんの人を救ってきた実績があるし、
かなたん自身も歌うのが大好きだから、
続けたほうが、もっと多くの人を幸せにできるんじゃないかな?
色んな人生を体験するのが好きって、かなたんも言ってたから、短期的にはそれもいいんだけど、
長期的に考えると、エンタメにはもう関わらないとか、インターネットから消えるとか、かなたんにとってメリットはないと思います。
ファンのために、辞めるのを辞めて、頑張り続けて、もっと夢を叶えていくのも、かっこいいアイドルじゃないか?
たとえそれがどうしても叶わなくても、
心身のために長くゆっくり休んだあと、またある形で夢を追いかけて、自分なりの音楽や芸術を世界に届けたり、
配信者として才能を輝かせ、些細な日常でたくさんの人に幸せを届けたりするの、
素敵じゃない?そのほうが、もっと幸せになれるじゃないかな?
今は予定がなくても、僕たちはリアリストだから、状況次第で計画を変えていこうね。
いつも真面目で責任感の強いかなたんには、
どうか、自分の未来に対しても責任を持ってほしい。
へい民のみんなは、かなたんがずっと幸せでいてくれることを願ってる。
そして、いつまでもどこまでもついて行きたいし、その覚悟もできてます。
もしよければ、これからの人生も応援させてください。 December 12, 2025
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内向的な人の文章が面白いのは「孤独」だからです。
内向的な人って必ずしも友達がいないわけではなく、むしろ内向的な自覚があるからこそ社交性やコミュニケーション能力をスキルとして身につけていることも多いのですが、彼らは本質的には孤独で、「自分との対話」を何よりも好みます。
日々自分との対話を積み重ねてきた結果として、文章が濃く深いものとなります。
自分との対話が浅い人の文章はえてして「情報の羅列」や、深みに欠けたものになりがちです。
内向的な人も外交的な人も、人生や日常においてさまざまな経験をしているはずですが、その経験を咀嚼する時間…つまり、「自分との対話」の時間の差が、文章の濃さの差となって表れるのです。
文章上手くなりたい人は、日記でもnoteでもTwitterでも何でもいいので、日々の経験や体験を振り返りながら"能動的に咀嚼"する時間を増やすのが良いと思います。 December 12, 2025
2RP
最近読んで面白かったのは、「子どもの頃からずっと課題の提出期限を延ばしてもらう合理的配慮を受けていたが、就職してから苦労した。期限までに課題を提出するスキルを在学中に身に着けるべきだった。合理的配慮の内容が本人の段階に適切かを見てほしい」という当事者の語り。 December 12, 2025
2RP
【本日より配信開始】
"地域活性化プロジェクト"『#温泉むすめ 』
キャラクター 玉名満美 (CV:青木陽菜)
ソロ楽曲「わたしのベスト!」
こちらの作詞作曲編曲をミトが担当してます!
玉名市は仕事の終わりに寄ってたり
(八千代座LIVEの後!)、今は亡き
『天琴ラーメン』で玉名ラーメン食べたり
懐かしい思い出が沢山あったので、
今回のお誘いはとても楽しく出来ました
初めましての青木陽菜さんのスキルに圧倒されたり、
更にギターにTAKUYAさんに入ってもらえたり、
とても贅沢なコラボになりましたので、
ぜひ聴いて頂ければ幸いです!
玉名温泉行きたい!! December 12, 2025
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スキルなし未経験ママさんでも在宅で働けます
子どもと無在庫販売は主婦さんにおすすめの在宅ワーク
パート主婦 副業
子育て 働き方
育休中 在宅副業
産休育休手当 申請方法
こんなふうに検索してる主婦さんも多いですよね。スキル0、未経験からでも無在庫物販で在宅ワークを叶えるママさんがたくさんいる。
無在庫販売の詳しい始め方は固定ポストで解説しています。 December 12, 2025
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仕事って成果を上げられる人が評価されると思うかもしれないけど、実は全然違うんだよね。
成果至上主義の組織なんてごく一部。
ほとんどの場合は、成果ではなく
「こまめにコミュニケーションをとってる人」
が評価されるよ。
成果が上がってなかったとしても、こまめに報告・連絡をし、素直に相談している人は評価が下がらない。
プライドの高さから報告を怠ったり、面倒臭がって連絡をしなかったり、ほとんど自己開示せずに抱え込んだりしている人は、不審がられて評価が下がる。
ちなみにこの傾向は、とくに倭国の企業だと多い。
だから、仕事において重要なのはスキルや能力を伸ばして成果を上げることよりも、こまめに、素直に、コミュニケーションをとることなんだよね。 December 12, 2025
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毎日更新してありますよー
#小説家になろう #narou
教科『異世界』の時間だよ! ~武器と魔法とスキルを学んで、仲間と共に異世界を歩き、モンスターを倒し強くなれ!~
https://t.co/HfiWumajNT December 12, 2025
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