質疑応答 トレンド
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2025.12.14 23:00
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最高のイベントでした🤍
同じ顔してるほなと
こっちを向いてくれたうさです🫧
#OWV_OCTPATH_TWOTHRONE
#OWV_TWOTHRONE_FORCE
#質疑応答 https://t.co/9pudaOp8lq December 12, 2025
4RP
高市総理によるコーポレート・ガバナンス・コード改革の方向性について(リクエストがありましたので共有です)。
お気づきになられましたでしょうか。高市政権の下で企図されているコーポレートガバナンス改革の方向性はわたくし共の進めております「付加価値の適正分配・投資経営(略称:DS経営)」と同じで、岸田政権当初の新しい資本主義政策を継続・推進する内容です。
1.ROEに代わる/補完する新しい経営指標については:衆院予算委員会、維新、斎藤アレックス政調会長➔高市総理
https://t.co/MO1sz0QQNH (6:42:15~)
「ROE、自己資本利益率ですけれど、これ企業の効率化に関する重要な指標の一つでございます。重要なことは、こうした指標も活用しながら成長投資を通じて、中長期的な企業価値の向上を実現することです。実際の企業経営において、こうした指標が適切に活用されているかということ、検証しなければなりません。委員の問題意識と同じだとは思うのですが、足元では倭国企業のROEは改善傾向にあります。ですが、株主還元が増加する一方で、設備投資や研究開発、人的投資などの成長投資っていうのは、もう欧米企業と比較すると低い水準にあると認識してます。ですから、私からは、倭国成長戦略本部においてですね、この新技術立国・競争力強化について、経済産業大臣・赤沢大臣を指名しました。ROEなどのこの経営指標の活用の在り方も含めまして成長投資を通じた中長期的な企業価値向上につながる環境を整備するための戦略を取りまとめるように指示を致しております。」
2.コポガバ改革については:・参院予算委員会、共産、小池議員➔高市総理 https://t.co/8lde7ZL442
「今回取り組むのは・・・1つはコーポレートガバナンスコードの見直しでございます。わが国のコーポレートガバナンス改革というのは株主だけじゃなくてさまざまなステークホルダーに配慮しながら、持続的な成長、中長期的な企業価値の向上を図るという観点から推進してきたんですけれども、やはりこれ企業の利益を株主への分配だけじゃなくて、 人材ですね働く方々への投資、それから新事業や研究開発の投資に活用することは大事でございますのでコーポレートガバナンスコードを改定して、企業が経営資源を適切に配分することを促すということで改革を進めてまいりたいと考えております」
3.もう一つコポガバ改革について:参院予算委員会 国民、川合議員➔高市総理 https://t.co/7OYesO5gLS
「そしてまた、取引先とかですね、従業員はもちろんですけれども、取引先などのことも考えながらやっぱり企業には社会への貢献も考えながら活動してほしいな、ちょっと行き過ぎた株主に目を向けるという行き過ぎた傾向ってのがあったのではないかなと思っています。よって私自身はコーポレートガバナンス・コードを改訂して、企業が経営資源を株主の還元のみならず、働いてらっしゃる方々含めて適切に配分すると言うことを促して参ります。」
などなど幾つもの国会質疑応答で、高市総理、城内実倭国成長戦略担当大臣、片山さつき財務・金融大臣らが一丸となって、行き過ぎた株主第一主義を反省し、企業の持続的な発展が可能となる環境づくりを進める方針を示してくれています。
わたくし共の研究室も一生懸命、株主第一主義・短期利益最大化・株主還元優先を反省し、付加価値を増大してそれを主要ステークホールダーに適正に分配・投資してゆくことで国民経済の健全な発展を後押しできるよう努力いたしますので、引き続きご支援のほどお願い申し上げます。 December 12, 2025
3RP
国民民主党山口県連タウンミーティングin下関市
皆様にお越し頂き時間が足りない程
活発な質疑応答、問題提起
ありがとうございました😊 https://t.co/y1blulVJ8B https://t.co/bcuCJuRKun December 12, 2025
1RP
@lucky_75757 ラッキー7さんからのMessageいつも感謝です。知らないことも、知りたいことも、わかるようになってきました。小野田大臣の質疑応答の場面ありがとうございます。自信がつきました。 December 12, 2025
参政党のあんどう裕議員は~
食品だけ消費税を下げると飲食店に逆にマイナスだと~
国会において声を大にして明言されてます!
まだ見てない人はリンクの質疑応答を御覧ください!
#あんどう裕 #参政党 #消費税廃止
https://t.co/CbByPPjhpV December 12, 2025
本日は、篠崎誠監督による黒沢清のドキュメンタリー、ACTION! を見てきた。冒頭、黒沢映画に黒沢清が登場したかのようなシーンから始まり、あれは演出ありで撮られたものなのか、カメラの後ろに篠崎監督はいたのか、質疑応答コーナーで聞きたかったが聞けなかった。面白かった。物販で諸々買えて嬉しい https://t.co/WRLGTHYsCN https://t.co/nP3sBA90jR December 12, 2025
本当は撮りためた写真を添付してキャラの説明はしたい。質疑応答も対応したい。
公式LINEにいないからヤンの説明もしたい。端っこの柱におもろい人立ってるから見てみいやって言いたい。 December 12, 2025
本当は撮りためた写真を添付してキャラの説明はしたい。質疑応答も対応したい。
公式LINEにいないからヤンの説明もしたい。
端っこの柱に観察するとおもろい人立ってるから見てみいやって言いたい。 December 12, 2025
初めて学連会議で意見、質疑応答なんかした
緊張がやばい😬
頭の中には言いたいこといっぱいあるけど順序追って分かりやすく伝えるって難しい
平然と質疑応答する他大学のみんなすげぇって改めて感じるよね December 12, 2025
✅パーク24 (4666)決算前メモ
⏰12/15(月) / 本決算(4Q)
☑️前回決算説明会質疑応答
Q:駐車場事業海外におけるのれん等の減損リスク
A:英国・オーストラリア・シンガポールの各地域にはそれぞれ課題 があり、のれん等の減損リスクがある状況。具体的には、英国では各国版タイムズパーキングの開発が遅れており、オーストラリアでは物件収益の立ち上がりに時間を要しています。また、シンガポールでは政府系の大型案件を失注するなど、個別の要因が影響しています。 現在は、26 期の事業計画を鋭意策定中であり、当期の詳細な分析と成長ストーリーの整理を進めながら、期末に向けて計画の精緻化を図っていく方針。
Q:26期における利益および株主還元の計画は、中期経営計画で示された内容から変更は?
A:現時点でとくに計画に変更はありませんが、中期経営 計画の策定時点から状況が変化しているため、その点をしっかりと精査し、2025 年 12 月の25 期決算説明会であらためて詳細をご説明したいと考えています。
IR:https://t.co/3ChPZkn6yv December 12, 2025
昨日、台北で行われたドキュメンタリー映画「Who's Afraid Of Nathan Law?」の上映会。
会場には、香港人だけでなく台湾人も多く来場し、羅冠聡氏とオンラインで活発な質疑応答も行われました。
この作品の警鐘を受け止め、台湾だけでなく倭国でも民主主義の価値を再認識して頂ければと思います。 https://t.co/JjQZ9kHh53 December 12, 2025
最終飛行後に観客に対しての感動シーンと説明と質疑応答会。
ホント無料でここまでのサービスには、大変ありがたい事です。 https://t.co/5OCRqTiPC4 December 12, 2025
私の父関根萬司を侮辱し、人権を利用し、今も隠れている是枝裕和。
映画祭や質疑応答の場、授賞式、対談の場ではよくお話されるのに、なぜ私達家族の当然の問いに、今尚答えないのですか。あなたのしている事が、どれだけ罪深い事なのかを、知っているからではないですか。 https://t.co/On7KxtCfOI https://t.co/9EhBywl8ZN December 12, 2025
今日のハイライト
本田:最後の挨拶と、ラブバンの歌詞と繋げた表現が出来て良かったと思います(的なニュアンス)
秀太:partyのカンカンカン
文哉:30歳のイヤイヤ期
すみません
勝就の記憶がありません…
思い出したら載せます
#OWV_TWOTHRONE_FORCE
#OWV_OCTPATH_TWOTHRONE
#質疑応答 December 12, 2025
タクフェスくちづけ、名古屋最終日観てきました!😭今回も色々考えさせられた…
質問タイムがあったんだけど、うーやんとマコちゃんの演技についてとか、マコちゃんが何を描いていたのかとか(ぬりえでした)良い質疑応答ばかりだったので、あらためてもう一度観たいな~!! https://t.co/tbPwaTlHg8 December 12, 2025
質疑応答会見、QWVたちの企画に前のめりな姿勢・ノリを即座に理解して対応できる勘の良さに"OWVのファンをやる"ということへの矜持を感じられてとても良かったな そしてしっかりそれに応えるOWV、設定をちゃんと守るスタッフさん みんな良くてみんな変な謎空間でした December 12, 2025
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