改革案 トレンド
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2025.12.09
:0% :0% (40代/男性)
改革案に関するポスト数は前日に比べ71%減少しました。男性の比率は10%増加し、本日も40代男性の皆さんからのポストが最も多いです。本日話題になっているキーワードは「法案」です。
人気のポスト ※表示されているRP数は特定時点のものです
衆院定数削減 憲政の常道に反する暴論だ (読売新聞社説)
https://t.co/L1VDkcDdOG
「一方的に期限を設定して、その間に与野党で改革案をまとめられなければ、問答無用で衆院の定数を削減するという。こんな乱暴な法案を、政権を担っている与党が提出するとは。見識を疑いたくなる」
ふむ。 December 12, 2025
5RP
2025年12月8日
本会議前代議士会 古川国体委員長 冒頭発言
(AIによる整文書き起こし)
↓
お疲れ様です。代表からの話に続き、私からご報告いたします。
1. 自民党との税制協議について
先ほど、自民党の税調会長と3回目の協議を行いました。
本日は、先日我が党から提示した税制改正の要望項目に対する回答がメインでした。大きな方向性としては目的を共有しており、以下の点などで前向きに進めていくとの話がありました。
• 住宅ローン減税
• 車体課税(走行距離課税反対やガソリン減税等)
• 投資減税
「103万円の壁」については、最重要課題であると認識しています。代表が申している通り、働き控えを解消し、手取りを増やすために必要な引き上げに向けて、引き続き協議を続けていきます。これからの協議は、この点が中心になると思われます。
また、報道にあった「高校生の扶養控除」の縮小については、「これは認められない」と強く申し入れました。先方からは「今年度の税制改正大綱の中に検討項目としてあるだけで、現時点で縮小・廃止を決めているわけではない」との回答がありました。
2. 野党国対委員長会談および政治改革について
本日朝、野党国対委員長会談を行いました。
5日に自民党と倭国維新の会から「定数削減のプログラム法案」が提出され、彼らは速やかに審議入り、吊るしを下ろし、政治改革特別委員会で進めようとしています。
しかし、同委員会は懸案の「企業・団体献金の禁止・強化」について審議入りしたばかりです。国会の「先入れ先出し」のルールに従い、まずはこの問題について一定の結論を出すべきです。
視界不良な中で無理やり追い越しをかければ大事故につながります。今日から始まる予算委員会の審議など、国民生活に関わる大事な審議に影響を及ぼしかねません。
野党間で合意形成を図り、まずは企業・団体献金の問題について結論を出す前に、後から出た法案を審議することはあり得ないという点を確認しました。
3. 選挙制度改革(定数削減)について
この問題は選挙制度と不可分一体です。私の得意な「饅頭」で例えるなら、「あんこ」が選挙制度で、「皮」が定数です。皮だけ削減して中身のあんこがなければ、それは饅頭とは言えません。
我が党は、前回の国会で決まったルールに従い、衆議院議長の下に置かれる協議会に向けて、既に私案をまとめています。自民党と維新の会も、1年経ってまだ「検討しましょう」ではなく、ちゃんと「あんこ(制度改革案)」も入った饅頭を協議会に提案すべきです。
協議会で来年の春には結論を出そうと合意しているにもかかわらず、それを先送りするような法案を出し、企業・団体献金の審議より優先させようというのはあり得ない話です。
今後は会期末に向けて緊張が高まりますが、議会のルールと野党間の約束を守り、政治に対する信頼を取り戻す行動をとっていきたいと思います。
なお、本日の補正予算の質問には岸田さんが立ちますので、応援よろしくお願いします。 December 12, 2025
4RP
📢 #伊藤たつお が要約してみました🗣️🏘️🚒
【参院災害対策及び東倭国大震災復興特別委員会】 🌊🏗️🆘
#国民民主党 の #原田ひでかず 議員は、倭国の防災体制が市町村を基本とした古い制度に依存しており、大規模災害で人手不足に陥る構造的な限界を指摘しました。
この課題を解決するため、「3つの改革案」 を提案し、赤間防災担当大臣、総務省に具体的な対応を求めました。
👤 主な質問者と答弁者
質問者: 原田 ひでかず 議員 👔
主な答弁者
赤間 大臣 (内閣府特命担当大臣・防災担当)
牧原 大臣 (防災庁設置準備担当大臣)
鳥井 審議官 (消防庁)
1. 市町村ベースの防災体制の限界と改革案 🏚️🚨
A. 現状認識と国の対応
問題提起
倭国の防災体制は戦後の制度を引き継ぎ、応急救助の実施主体が市町村 🧑🚒 である。
しかし、大規模災害発生時に決定的な人手不足に陥る。能登半島地震の報告書でも、「通常の災害救助を行わない都道府県」 が救助責任主体となる難しさや、「市町村のリソース不足」 が浮き彫りになった。
人員不足の深刻さ
危険地域の1,130市町村のうち、2割超が防災の専任職員を置いていない。
消防職員の充足率は79.5%(地方では60%台の市町村も)。
地域の核となる消防団員は最盛期の4割まで減少(約75万人)。
この問題は2003年の中央防災会議でも指摘されており、国のリーダーシップで解決すべき課題。
質問(市町村防災体制の現状と対応)
市町村の防災体制の現状について大臣はどうお考えか? また、今後どう対応されるおつもりか?
赤間内閣府特命担当大臣の回答
基礎自治体は最前線で対応にあたるため、その防災体制は重要。
対応策
内閣府で「防災スペシャリスト養成研修」を実施している。
また、今年度から各都道府県に「ふるさと防災職員」を配置し、平時の助言と発災時の被災地支援を開始している。
結論
来年度中の防災庁設置を見据え、市町村の役割を底上げし、国・都道府県で応援、支援、連携体制を強化する。
B. 都道府県の部隊保有と消防力の強化
質問(都道府県版テックフォースの必要性)
大規模災害の激甚化・頻発化を考えれば、都道府県は自前で現場に出動できる都道府県版テックフォース(現場部隊や罹災証明即応部隊)を持つべきではないか?
赤間内閣府特命担当大臣の回答
災害対策基本法や災害救助法に基づき、都道府県は市町村の業務を助ける責務を有している。
国としても、都道府県の救助実施や物資備蓄を財政的に支援しており、引き続き都道府県の災害対応力の強化を応援していく。
質問(都道府県による消防部隊の保有)
市町村の消防職員が足りていない現状に鑑み、市町村を補完するための消防部隊を都道府県にも保有する必要があるのでは?
鳥井消防庁審議官の回答
消防の広域化は、人員の効率化や現場到着時間の短縮に効果が期待される。
人口減少や大規模災害の激甚化・頻発化を踏まえ、消防庁としては、財政措置や「消防車両出動シミュレーションシステム」の提供、「広域化推進アドバイザー」の派遣などを通じて、広域化・連携・協力を積極的に推進していく。
2. 防災庁直轄の実動部隊とNPO連携 🧠🤝
質問(防災庁直轄の実動部隊の必要性)
来年11月に設置される防災庁は、司令塔として頭脳は強化されるが、実動部隊を持たない計画だ。
調整機能と実動部隊が分断されては機能しないことが能登で分かった。
防災庁直轄の実動部隊を創設することも検討すべきではないか?
牧原国務大臣(防災庁設置準備担当)の回答
防災庁は、現在の内閣府防災をさらに拡大・拡充し、総理直下で他省庁に勧告権を持つ強い司令塔となる。
現場での救助は消防、警察、自衛隊に担っていただき、インフラ復旧は国交省のテックフォースが担う。
防災庁はこれらを束ねる司令塔であり、現場部門の皆さんに頑張っていただくのが良いと考えている。
質問(災害NPOへの財政支援)
NPOボランティア団体は被災者支援に必須のパートナー。
しかし、資金不足が課題の64%を占め、「被災者援護協力団体」の登録はまだ10団体と少ない。
法律を見直し、登録団体に財政上の補助が得られる仕組みを作るべきではないか?
最終的にどれくらいの登録数を目指しているか?
赤間内閣府特命担当大臣の回答
NPO等への国費による支援には、「自発性に基づく活動」や「なぜ国による支援なのか」といった様々な論点がある。
現行支援
本年1月から、被災者支援団体へ被災地までの交通費を補助する事業 🚌 を開始している(登録の有無を問わず対象)。
目標数
目標数はこれから検討する。
能登半島地震では400を超える支援団体が活動してくださった。
引き続き丁寧な広報啓発を通じて、より多くの団体の協力をお願いしたい。
3. 被災者生活再建支援金の拡充 💲🏠
質問(支援法の改正と支援金の拡充)
国民民主党は他党と共同で、被災者生活再建支援法の改正案を提出している。
昨今の物価高騰を踏まえ、現在の最高額300万円を600万円に倍増し、中規模半壊未満の世帯も対象拡大を図るべきではないか?
赤間内閣府特命担当大臣の回答
心情的には理解できるが、支援金は財産の損失を補償する趣旨ではない見舞金的性格のものである。
慎重な検討の理由
財源の半分は全国の都道府県が負担しており、引き上げは都道府県の負担増につながる。
また、東倭国大震災など過去の被災者とのバランスや公平の確保 ⚖️ という課題もあるため、検討は慎重になさるべき。
議員の再指摘
建設物価は2015年比で1.4倍に上昇しており、300万円が設定された2007年当時とは状況が違う。
見舞金の性質を理解するが、この物価上昇を踏まえてご検討いただきたい。 December 12, 2025
2RP
🟩今週の維新ニュース
1. 政策課題への取り組み
📌 社会保障制度改革(最大の構造改革の課題)
•総理申し入れ: 12月4日(木)に、社会保険料を下げるための改革を高市総理に申し入れた。
これは、一般財源が社会保障費の増加で圧迫され、他の予算に回せなくなっている状況を変えるためであり、「最大の構造改革の課題」と位置づけられている。
•具体的な改革案:
◦OTC(一般用医薬品)を含む薬剤の自己負担のあり方や、外来特例(高齢者の一部負担上限)の見直し。
◦診療報酬改定のあり方について、病院の厳しい状況を改善するため、入院と外来でメリハリをつけるべきだと主張。
📌 議員定数削減法案の提出
•自民党との合意: 衆議院議員の定数削減に向け、「25削減(小選挙区)、20削減(比例区)」をベースとする法案を提出する方針を確認。
•法案の要点: 来年1年かけて協議し、期限までに合意に至らなければ削減が実行されるというタイムリミット付きのプログラム法案として提出される。
📌 政治と金の問題(企業・団体献金等の規制)
•自民・維新の法案提出: 企業・団体献金や政治資金パーティーによる収入、その他の政治団体からのお金を含め、包括的な規制のあり方を専門家を入れて協議するためのプログラム法案を提出した。
•他党案との違い: 公明党・国民民主党の案は企業・団体献金の規制を限定的なものにするもので、政治資金パーティーに触れていないため、維新は「穴がある」として、より包括的な改革の必要性を訴えている。
📌 整備新幹線建設推進
•議論の透明化: 北陸新幹線などの整備新幹線について、全ルート案をオープンな環境で議論し直すよう求めている [09:09]。
•目的: 税金の使い道を決めるにあたり、地元同意や工期、費用対効果(B/C)を国民が納得できる形で検証する必要性を強調。
📌 福祉の推進
•「福祉」の定義: 経済成長のエンジンと倭国の首都バックアップ体制の構築という二本柱で、自民党と合意 [12:08]。
•与党としての役割: 各省庁と連携し、二重行政の解消や規制緩和といった論点整理を進め、年内の一定の結論を目指している [11:32]。
📌 党内ルールの厳格化
•公金由来の支出規制: 公金由来の資金(政党交付金など)を使って、親族だけでなく、雇用関係にある秘書や党の仲間(地方議員、国会議員など)に対して発注することや人件費を支払うことを禁じる新たな党内ルールを策定した [14:06]。
📌 教育無償化
•給食無償化: 市町村の財政負担が増えることへの懸念を解消するため、国として財政措置を講じることを地方自治体関係者に説明し、スムーズな制度導入を目指す [20:27]。
2. その他の動向
•政府与党連絡会議: 鑑定で開かれた会議に出席し、維新の政策課題について発言した [00:34]。
•賛成党との会談: 藤田文武共同代表が賛成党の神谷宗幣代表と会談し、議員定数削減法案への協力要請や、スパイ防止法などのインテリジェンス関係について意見交換を行った [19:03]。
https://t.co/KWlPSy55kk December 12, 2025
2RP
PTA改革を全国の多くの学校で携わらせていただいています。
以下に、簡易版マニュアルを置いておきますので、教員の皆さんも「こういう動きなんだな」と知ってもらえたら、保護者連携の際に的確なアドバイスがしやすいかもしれません。
特にPTA担当の方は、知っておくと会合で気の利いた助言が可能になります!
長いのでご興味ある方だけ、どうぞ⇩
【PTA改革:義務から自主へ 実践ガイド】
・なぜ改革が必要か
共働き家庭の増加で平日活動が困難になり、「一子一役」の義務制度が保護者の重荷になっています。役員選出の電話依頼は双方にストレスを与え、本来「子どものため」の活動が「くじ引きの罰ゲーム」のように感じられています。
・何をするのか
①基本方針を変える
「無理な義務感をなくし、できる人が、できる時に、やりたい活動を」
②組織をシンプルにする
従来の地区委員、保健委員、広報委員などを本部に集約し、本部の人数制限も撤廃。やりたい人が誰でも参加できる体制にします。
③プロジェクト型活動にする
イベントや講座など、活動ごとに参加者を募集。興味がある人、都合がつく人が都度参加する形です。
・どう進めるのか
第1段階:現状を把握する(4-6月)
保護者アンケートで困りごとや要望を聞き、継続したい活動を確認します。
第2段階:改革案を作る(7-9月)
本部で新しい体制を設計し、会則改訂案を作成します。
第3段階:説明して理解を得る(10-12月)
説明会を複数回開催し、オンラインでも質問を受け付け、一人ひとりの不安に丁寧に答えます。
第4段階:決定して実施(1-3月以降)
総会で会則改訂を承認し、新年度から新体制でスタートします。
・具体的に変わること
○「一人一役」の義務がなくなります
○参加できる人も難しい人も、気まずい思いをせずに済みます。
○電話での役員依頼がなくなります
○指名委員会も選挙管理委員会も不要になります。
○登校班は希望者で続けます
○各地区でボランティアを募集し、引き受けてくれる方がいる地区では継続します。
○先生の負担も減ります
○シンプルな体制で、委員会調整などの業務が減り、子どもたちに向き合う時間が増えます。
・よくある心配への答え
「参加者が集まらないのでは?」
→全国の先行事例では、義務をなくした後に参加者が増えています。「やらされる」から「やりたい」に変わると、父親や地域の方など新しい参加者も増えます。
「活動の質が落ちるのでは?」
→本当に必要な活動に絞り込み、参加者のスキルや経験を活かすことで、質はむしろ向上します。
「不公平では?」
→「全員が同じ負担」ではなく「それぞれができることで貢献」が新しい公平です。会費を払うこと、学校行事に参加すること、子育て自体も大切な貢献です。
・子どもにとっての意味
大人が義務で疲れている姿より、自分から楽しんで活動する姿を見せることが、子どもたちにとって最良の教育です。
「主体性」を子どもに求める前に、まず大人が主体的に行動する。それがPTA改革の本当の目的です。 December 12, 2025
2RP
衆院定数削減 憲政の常道に反する暴論だ : 読売新聞社説https://t.co/58G35A3tYQ
一方的に期限を設定して、その間に与野党で改革案をまとめられなければ、問答無用で衆院の定数を削減するという。
こんな乱暴な法案を、政権を担っている与党が提出するとは。見識を疑いたくなる。 December 12, 2025
1RP
@kinoko198110 @nabemari55 そう言われると引いたように見えかねないですからねぇ。
面倒くさいから自民党がこれ以上言われないような改革案を遠藤さん辺りが麻生さんに根回しして自民が党改革やってる感じを出さないとね。 December 12, 2025
PTA改革を全国の多くの学校で携わらせていただいています。
以下に、簡易版マニュアルを置いておきますので、教員の皆さんも「こういう動きなんだな」と知ってもらえたら、保護者連携の際に的確なアドバイスがしやすいかもしれません。
長いのでご興味ある方だけ、どうぞ⇩
【PTA改革:義務から自主へ 実践ガイド】
・なぜ改革が必要か
共働き家庭の増加で平日活動が困難になり、「一子一役」の義務制度が保護者の重荷になっています。役員選出の電話依頼は双方にストレスを与え、本来「子どものため」の活動が「くじ引きの罰ゲーム」のように感じられています。
・何をするのか
①基本方針を変える
「無理な義務感をなくし、できる人が、できる時に、やりたい活動を」
②組織をシンプルにする
従来の地区委員、保健委員、広報委員などを本部に集約し、本部の人数制限も撤廃。やりたい人が誰でも参加できる体制にします。
③プロジェクト型活動にする
イベントや講座など、活動ごとに参加者を募集。興味がある人、都合がつく人が都度参加する形です。
・どう進めるのか
第1段階:現状を把握する(4-6月)
保護者アンケートで困りごとや要望を聞き、継続したい活動を確認します。
第2段階:改革案を作る(7-9月)
本部で新しい体制を設計し、会則改訂案を作成します。
第3段階:説明して理解を得る(10-12月)
説明会を複数回開催し、オンラインでも質問を受け付け、一人ひとりの不安に丁寧に答えます。
第4段階:決定して実施(1-3月以降)
総会で会則改訂を承認し、新年度から新体制でスタートします。
・具体的に変わること
○「一人一役」の義務がなくなります
○参加できる人も難しい人も、気まずい思いをせずに済みます。
○電話での役員依頼がなくなります
○指名委員会も選挙管理委員会も不要になります。
○登校班は希望者で続けます
○各地区でボランティアを募集し、引き受けてくれる方がいる地区では継続します。
○先生の負担も減ります
○シンプルな体制で、委員会調整などの業務が減り、子どもたちに向き合う時間が増えます。
・よくある心配への答え
「参加者が集まらないのでは?」
→全国の先行事例では、義務をなくした後に参加者が増えています。「やらされる」から「やりたい」に変わると、父親や地域の方など新しい参加者も増えます。
「活動の質が落ちるのでは?」
→本当に必要な活動に絞り込み、参加者のスキルや経験を活かすことで、質はむしろ向上します。
「不公平では?」
→「全員が同じ負担」ではなく「それぞれができることで貢献」が新しい公平です。会費を払うこと、学校行事に参加すること、子育て自体も大切な貢献です。
・子どもにとっての意味
大人が義務で疲れている姿より、自分から楽しんで活動する姿を見せることが、子どもたちにとって最良の教育です。
「主体性」を子どもに求める前に、まず大人が主体的に行動する。それがPTA改革の本当の目的です。 December 12, 2025
@kaigo_akaruku @TomoharuSaito @tetsuyamoteki 🟥⚠️💡親父にファミコン買ってもらえずお前が作れと小1で言われプログラミングを始めた。笑
令虎ルール知らんのだがオレのそだちゃんみたいな人。オレは表に出ると喧嘩になる。
オレが飛ばされるとオレの言った改革案通りになる。3回経験! https://t.co/XEWy2qPYvU December 12, 2025
#現役ドラフト 改革案‼️
各チーム5名程リストを提出して「くじ引き」で指名順を決める。
その提出された選手は最後まで「場」に置いておいて指名したいチームが有れば指名するし指名しないチームは降りるという形式で有れば2位以下の指名も増えると思う👍 December 12, 2025
"もし彼が偉大な政治家であったならば、適切な改革案を断乎として作成する許可を国王から得た上で多数派工作をやることが不可欠であることを、見通したはずであった。しかし、ネッケルは高邁な精神も強い性格も持ち合わせていなかった。"
https://t.co/yTxjyrVZqV
政治家の力量としても少し残念笑 December 12, 2025
会社における大きな改革案件は、タイミングが重要なため、実行までに時間が掛かります。そのプロセスで、現場では現状変更が不可能と感じ、諦めてしまうことも多いです。
そんな時、FP&Aは経済合理性という軸であるべき姿を語り続けることができるため、時に現状変更のきっかけとなることもあります。 December 12, 2025
参考にワイのここのとこのChatGPT履歴のタイトル
市場分析+商品設計:年収UPを狙う事業アイデアをAIと共同開発
自治体×福祉×不動産:多機関連携モデルの設計
SNSバズ戦略:AIで企画〜投稿テンプレまで一括最適化
プロンプト設計研究:AIの出力精度を最大化する方法
ビジネスLP制作をAIで自動化:構成案・CTA設計・ABテスト案まで
専門家ロールプレイ連携:司法書士・社労士・不動産業の多視点検証
障害福祉の制度改革案:AIとの政策ディスカッション
英語・SNS・海外移住ビジネスのパッケージ設計プロジェクト
YouTube台本のAI共同執筆:構成・トークスクリプト・演出プラン
顧客の“本音”をAIで推論:営業資料の心理設計
社会的弱者支援における制度設計理論:構造的問題と改善モデル
現代倭国の福祉政策における“排除のメカニズム”の分析
行動経済学的アプローチによる入居困難者の意思決定構造の探究
都市貧困と住宅市場:ミクロデータから読み解く構造的格差
行政・民間・福祉の三領域統合モデルの理論的枠組み
社会的包摂の観点から見る不動産業の可能性:概念整理と展望
生活困窮者支援の国際比較研究:制度間差異の因果分析
AIと人間の協働における認知負荷の軽減モデル:理論と応用
SNSにおける情報拡散ダイナミクス:アルゴリズムのブラックボックスを読む
弱者支援のビジネスモデル化における倫理的・制度的制約の検討
なんか難しいこと考えてるような人に見えるな。
中卒レベルの人間と自分で思ってるけど考えることが好きだからかな。 December 12, 2025
まず1つ目が
⚾️「岡田さんに聞きたいプロ野球改革」
プロ野球あの制度こうしたらええのに,
こんなルール作ったらええのにという改革案を岡田彰布さんにぶつけます!
🔥
皆さんプロ野球を熱く面白くする改革案をお寄せください❗️
#ますだおかだ
#ますだ阪神VSおかだオリックス
#岡田彰布
#今成亮太 December 12, 2025
@gigWRrVXFt51554 @y_umehara_jcp @karita83364818 @konnarenchu @b97aOTagjJVXbJj クロスケさんのお気持ちはわかりますが、故萩原遼さんが赤旗の紙面に一般党員の討論面をつくろう、という提案を著書で行って二十数年になります。萩原さんは委員長、副委員長、書記局長の公選制を著書で訴えましたが無駄でした。不破さん、志位さんは一般党員の改革案を採用しません。面倒だから。 December 12, 2025
これは同感です。
FA前にMLB挑戦は良いと思いますが、やはり数年は挑戦してほしい。さらに、帰ってきて他球団に移籍するのであれば、FAと同じ措置(人的補償)を課すべきかと思います。
#阪神タイガース #NPB改革案
岡田彰布氏が制度改革提言 藤浪、青柳の早期倭国復帰https://t.co/HqEik2AcBc December 12, 2025
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