就職氷河期世代がトレンド入りしてるけど1番上の世代はもう50歳台になる。経済政策がポンコツだったせいで散々な人生を送ってる人が多い。大学を出ても仕事がなく、賃上げは夢の夢の夢の夢。正規雇用にありつければ良い方で今もアルバイトで凌いでる人が多い。これのどこが先進国なのよ。 January 01, 2025

一度も正規雇用経験がないと、今さら正規雇用になることも難しく、無期雇用派遣に切り替えられるのがいいところで、昇給もほとんどなくボーナスもないまま。転職活動しようものなら自分より年下の担当者から「正社員は目指さなかったんですか？」とか言われて不遇な目にあったりもする。 January 01, 2025

私はリーマンショックの世代で内定切りにあった経験があるんだけど、そのあと第2新卒ですぐ正社員になれたし、全然マシな世代。ずーっと正規雇用の募集が絞られてて、それでいて今より人口がずっと多い世代なんだから、就職難は想像を絶するわけよ。でも今はどこも人手不足で、自己責任も January 01, 2025

こういう気にしてる風で馬鹿にしてるのも腹立つというか。。じゃあそれって業界未経験で実績も知識もゼロの40代後半素人のおっさんがふらっと行って正規雇用するんか？と言う話で。。というか具体的にあなたの職場で雇いますか？と。どこにでも職はあるよってアホか。。。ふざけんなよ。 https://t.co/mWKTsOWobM January 01, 2025

@kikumaco @yamashita99 今からでも何とかしてほしいですね。
40代の非正規職員さん、結構、役所にいらっしゃいます。
20年とか非正規職員やってて、なんで、「新卒が足りない」とか言ってるんだろと思います。
まず、ベテラン非正規職員の方を正規雇用してほしいです。 January 01, 2025

@tamakiyuichiro 氷河期世代には非正規の方々も多いです。彼らが苦しむのは、JTCがメンバーシップ雇用（年功序列賃金）で年齢が高くなればなるほど正規雇用での採用が厳しくなることも大きいです。

年齢差別を罰則付きで禁止し、同一労働同一賃金を進めて下さい。そうすればかなりマシになります。 January 01, 2025

社会人になってバイトの時とは桁違いの金を稼げるようになったのは嬉しいけど、普通に正規雇用向いてない気がしてきた
ずっと同じ会社にいるビジョン全く見えん。 January 01, 2025