外国籍差別が厳重化すれば、倭国経済に多大な悪影響が生じる。まず、労働力不足が深刻化。高齢化社会で外国人労働者は介護・建設業を支えるが、差別で流入減れば人手不足が加速、GDP成長率1-2%押し下げの可能性（AP推定）。次に観光業打撃。インバウンド減少で関連産業（ホテル・小売）が縮小、2025年訪日客減で数百億円損失見込み。また、外国投資流出。企業撤退や新規投資避けでイノベーション停滞、株式市場下落。外交的イメージ悪化も貿易に波及。全体で経済停滞招くが、多様性確保で回避可能。 December 12, 2025

19歳の時不法に倭国に滞在していた外国人労働者の方とお付き合いしたことがありました。家族にとても心配をかけたと思います。申し訳ございませんでした。 December 12, 2025

@NODAYOSHI55 野田議員

私の裁判の訴状を見てください

面会する時間をいただきたいです

政治家は勘違いしています

外国人労働の問題は

外国人を雇用する社長に問題があるのです。全ての人に伝えたい
違法な労働があるのは雇用する社長と会社に問題があるのです。
野田議員。仰る通りです December 12, 2025

@nikkei 倭国が一斉に老朽化しているから、工事だらけだ。資材も人材も足らなくなっている。しかも円安だから、輸入材料は値上がりするし、円安の倭国に来る外国人労働者も減っている。倭国人も海外で働くと2倍3倍の給料がもらえるので、出て行ってしまう。＃経済ジャガイモ

【名鉄名古屋駅の再開発が暗礁に】 December 12, 2025

@nishioka_18 ヤードの規制が良いと思うが、国民民主党が応援した埼玉や静岡の知事が外国人労働者増加を率先して行っている。外国人労働者が急に増えたことにより国内各所で発生している歪みは国民民主党にも責任の一端がある。 December 12, 2025

倭国の労働力不足は深刻で、2025年現在、外国人労働者が約336万人を超え、人手不足解消に寄与しています。メリットとして、経済成長や社会保障の維持が挙げられますが、デメリットとして文化的摩擦や賃金競争の懸念もあります。価値観の共有は重要ですが、多様な視点がイノベーションを生む事例もあります。政策は統合支援を強化中です。 December 12, 2025

@NorihiroUehata 2年前まで仕事場に車通勤する際に見かけてはゴミ屋敷みたいな景観に眉をひそめていましたがまだ解決していなかったのですね
阪神深江駅周辺は外国人労働者も多いので治安的にも不安になりますね December 12, 2025

倭国の経済・社会停滞（2025年問題など）に対する上昇策として、以下のような具体策が挙げられます：

- 少子化対策：子育て支援強化（保育拡充、税制優遇）で出生率向上。
- 労働力確保：移民・外国人労働者受け入れ拡大、女性・高齢者参加促進。
- DX推進：AI・デジタル技術導入で生産性向上、レガシーシステム刷新。
- イノベーション奨励：R&D投資、スタートアップ支援。
- 社会保障改革：医療・介護制度の見直し、効率化。

これらを組み合わせ、構造改革を進めることが鍵です。 December 12, 2025

低賃金の産業へ外国人労働者を倭国が輸入できるのはせいぜい数年から十年間。中国やベトナムからの優秀な労働者が来なくなって、インドネシアへこれから移行するわけだが、過去のトレンドを見ても長くは続かない。倭国はこうした外国人に頼らずに経済や社会を回していく構造へ転換しなければならず、その時間的な猶予を、インドネシア人労働者を入れることによって一時的に買っている状況。大切なのは、倭国国内で合法的に働き貢献する外国人労働者に対しては社会保障や労働者としての権利を保障すべきということ。一方、そこから外れる者に対しては明確な線引きで排除する必要がある。そこが曖昧になっていることと、急激な増加が、今の倭国のアレルギー反応となっている。また、外国人による政治活動は徹底的に規制する必要があり、宗教活動が社会変革を想定するものであれば、それも政治活動とみなされるべきだと思う。心の中に留めておく信仰の自由と、社会変革を伴う行動は全く別物である。 December 12, 2025

嫌なら外国人労働者に頼らざるを得ない仕事や業種が増えた事に異議を唱えよう。そして子ども子育て支援策はそれとなくやるくせに国民負担を減らし国民の手取りを増やし未婚率・晩婚率に真剣に向き合わずゼロからイチにする少子化対策を一切やって来なかった政府を糾弾しよう。外国人は制度に則って來訪しておられます。困ったら来てくれ増えたり用済みになったら帰れ。言ってる事無茶苦茶だし外国人の人をバッシングしても意味がありません。 December 12, 2025

@undermrai 外国人労働者雇用に対しての補助金や助成金があるから
背中を押されて雇用する中小企業は実際多いと思います

そういった補助金や助成金をセットで紹介する外国人労働者斡旋業者や士業従事者の存在はもっと知られるべきだと思う

美味しい思いをしてるのはそういう層、事後の問題は放置で知らんぷり December 12, 2025

@jinkamiya それは良いんですけど、そもそも外国人労働者を受け入れるのを見直して欲しいんですけどそれはする気無いんですね高市総理は😭受け入れ停止するか、大幅に減らすかして😭
参政党には、高市総理が育成就労の撤回をするよう追及して欲しいです。『帰国する』前提が無いなんて、明らかに移民政策です。 https://t.co/ZK1lWDQro7 December 12, 2025

外国人労働者なしで今後倭国経済が成り立たないのは
自明。
しかし「安い、労災使わなくていい使い捨て労働者が欲しい」という経営側の都合の外国人労働者受入は止めるべき
ブルーワーカーの低賃金競争が加速するし
実際　倭国人と同じ待遇でないともう来てくれない状況 https://t.co/PRYAVrvsx1 December 12, 2025

昔、外国人労働者受け入れの説明会で来たコンサルが
「外国人の方も倭国人と同じように扱えばいい」
と言っていて、正直かなり違和感があった。

国が違えば、常識も価値観も、怒りのポイントも違う。
それを無視して「同じように扱う」方が、むしろトラブルを生む。

外国人問題を拗らせているのは、こういう“違いを見ない綺麗事を言う人”なんだろうなと思ったな。 December 12, 2025