長谷川平蔵が火付盗賊改という出費の多い激務を八年も続けて在任中に死去したのは、松平定信の報復人事で過労死に追いやられたと考えたほうが良いかもしれない。 January 01, 2025

以上、4つの処分理由に関して県の懲戒処分指針に沿って見てきましたが、告発文の中に複数の事実があることが百条委員会で明らかになっている現在、不都合な真実を覆い隠すためにあからさまな報復人事が行われたという印象が拭えないように思われます。 https://t.co/61j9glbzUz January 01, 2025

JAの報復人事は本当に怖い

そうでなくても畑違いの部署に飛ばされる可能性の高い組織なのに、表向きは｢人手不足｣と謳いながら希望とは正反対の部署に飛ばしてくる

｢逆らったらLA送り｣とか地獄でしかない https://t.co/r9sL8ihpn2 January 01, 2025

@himuro398 裁判所の腐敗ぶりがものすごいですね。不正し放題のエリートって必要でしょうか？内閣人事局の報復人事を怖れて不正な判決をしてるんですか？ January 01, 2025

パワハラは客観的な証拠がないかぎりセーフ
被害者が報復人事で飛ばされて終わりのケースが多い
セクハラは降格 https://t.co/9qFImMGnTl January 01, 2025

@koHU9otuN7e5gWE @Xter231k 第三者から見て、斎藤が告発者探しを行った目的は告発潰しで、PCを押収した目的は弱みを握るための粗探し、局長と原田への偏向処分(報復人事)の目的は、他の職員への見せしめだったと思っています。

卑劣極まりない腐れ外道。 January 01, 2025

ホンマこれ何で百条で追及してくれへんかったんかな？非公開でもエエから斎藤に問い詰めるべきやったと思う。

斎藤の告発潰しと報復人事は問題外として、最初に斎藤に漏らした奴が問題引き起こしたんは確かねんから。

公益通報と確定した段階で司法が調べるやろうけど、百条で追及して欲しかった https://t.co/IZNBG7Mgkm January 01, 2025

例え「こんなパワハラやったことないやん……」になっても「じゃあ調べてくださいよ！」にならず「デマを振り撒きやがって！報復人事だ！」になるの。

独裁者以外何者でもなくて怖い…… https://t.co/uR7z3QJly9 January 01, 2025

@masahiko6014 その後、本社→店舗→郊外の店舗へ左遷→上層部批判して報復人事により最終処分場送り→自主退社
この流れでしたね。
最後の異動は私がそこに行きたいと言っていた事になってましたが、一言も言った記憶もなく。
その時のセンター長に事実確認するも言葉を濁し定年前に保険会社へ転籍で消えました。 January 01, 2025

@go_for_FLEL まきさん、おめでとうございます😀
辞める時期ポストも見ていただいてありがとうございます✨いつでも辞められるってのは強いですね〜強気な態度で上の気に障ることをして報復人事を受けたなら、その時点ですぐ辞めれますもんね😏
私も旅する日々が近づいてきたので、これからも宜しくお願いします😊 January 01, 2025

大分だらしなすぎるな😡と思って、他人に横柄なとこもあるから痛い目を彼の今後の為にも致命傷にならない程度に見ておいた方が良いのでは？と思ってた時期もあって。丁度、上司の怒りを買ったことがあって報復人事で全く海外関係ない法務の部署に行ったんだけどそこでも結果を出してしまってwww無理www January 01, 2025

こんにちは(*ˊᵕˋ*)

突然ですけど、報復人事ってあると思いますか？

よく、テレビとかでは見るけど…

今日上司に呼ばれて次年度の話を聞いて、そんな気がして。
断ってもいいって。

会社の悪いことについて、いろいろなツールを使って「悪い！」って言ってるのが有名になってる気がする。

#札幌 January 01, 2025