厚生年金 トレンド
厚生年金（こうせいねんきん、Welfare Pension Insurance、Employee’s Pension Insurance）とは、主として倭国の被用者が加入する所得比例型の公的年金であり、厚生年金保険法等に基づいて倭国政府が運営する。 現行制度の厚生年金は、基礎年金たる国民年金（1階部分）にさらに上乗せして支給される（2階部分）年金であり、その財政からは「基礎年金拠出金」を国民年金に拠出している。所定の要件を満たす限り、厚生年金加入者は、国民年金にも同時に加入することになる（国民年金第2号被保険者となる）。 厚生年金保険法について、以下では条数のみ記す。
「厚生年金」 （2024/12/26 07:58） Wikipedia倭国語版より
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2025.01.24 07:00
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厚生年金は実は国に払ってる金は毎月自分が払う金の2倍なんだよ。会社が半分払うから。月8万払う人なら実際は16万。年間192万。40年で7680万。でもインデックスファンドで運用したら倍とかになって当たり前だし、先進国の不動産買ってたら4倍でもおかしくない。それが全部自分の金なるわけ。他の国は January 01, 2025
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おい、倭国のお前ら、社会保険庁にガンガン文句言えよ。お前らが払った厚生年金は会社が負担した分も年金記録に書け。記録しろ。大金なんだよ。厚生年金の金を中の役人のお遊びやらどうでもいいクソ保養所に使って無駄にした経緯も追求しなきゃダメだ。誰が決めたんだよ？ January 01, 2025
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厚生年金払う人不在すぎて草
＜部会で欠けていると感じ、私が提案したもの＞
・女性のライフスタイルを生涯にかけて考える
・子育て支援政策を考える
・LGBTQプラスの人の権利
・こども若者の声、意見聴取
・当事者が不在（障害者、遺族、主婦、若者、こども）
https://t.co/oEqB14OLlB January 01, 2025
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いやホントに冗談抜きで国民の敵なんですよwwww
支持者を見たら韓国の工⚪︎員ぐらいに思わなきゃダメなんですってwwww
月額9000円って年10万8000円の増税だぞ！？こいつらマジで国民の敵だろ！／年収798万円以上の厚生年金保険料、月額9000円増額へ https://t.co/dVxDsfQP8S https://t.co/zMwVCx2gu1 https://t.co/GKlHrOxsSu January 01, 2025
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それはできない。倭国の年金は確定給付だから、保険料が上がることはあっても下がることはない。
しかも老人がマクロ経済スライドの減額に抵抗するので、ついに厚生年金の積立金を流用する荒技が出た。
しかし仕組みがあまりにも複雑なので、それを見ていたたかまつななさえ理解できない。 https://t.co/5ttOsIMUC5 January 01, 2025
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フジは潰れようが残ろうがどうでもいいし、中居くんは引退したからさようなら。人生に何も関係ない。そんなことより厚生年金年間10万から30万くらい値上がりするけど大丈夫そう？みんな中居くんより厚生年金の方が人生よっぽど関係あると思うんだけど。 January 01, 2025
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もう払えない負担できないっているのに「大丈夫！あなた余裕あるから！」と一方的に決めつけてもっと年金保険料を払わせようとしたり、加入対象者を増やして「今」の生活のために働いているような層からも取り立てないといけないような厚生年金を「破綻しません！」って言い切れるのすごくない？ January 01, 2025
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厚生年金はホント割りが悪いと思う(国民年金は優良)ただ月額報酬の上限は引き上げるしかないのかな‥とは思う(3号据え置きになったし)。全体最適🙄
#高所得の現役世代 https://t.co/jgobONYL3V January 01, 2025
たかまつさんの解説は非常に分かりやすいです。しかし、以前から感じていることがあります。厚生年金は「労使折半でお得な制度」と言われていますが、私が経営者として、社員を雇う際には、会社負担の社会保険料も含めた総額でその社員の年収を考えていました。そのため、仮に社会保険料が労使折半では… January 01, 2025
厚生年金 企業が半分払ってるけど、会社運営側なら知ってるけど、会社負担100%で子供子育ての負担金ってあるんですよ。
今は小さいけど、また増えてく予感。
個人事業主にはありません。
社会全体で支えるなら消費税のような物がいいでしょう。 January 01, 2025
@2e5dhf @nanatakamatsu でも最低限必要な金額がそれという判断なんですよね？
では最低限生活できる金額を見直して全員それにすればいいのでは？
まあ、これが現実的で無いにしても、厚生年金は2人分支払っていただいてたという理屈なのですから、単純に半額にすべきですよね？
何故負担が増やされるばかりなのでしょう。 January 01, 2025
たかまつさんの解説は非常に分かりやすいです。しかし、以前から感じていることがあります。厚生年金は「労使折半でお得な制度」と言われていますが、普通、経営者が、社員を雇う際には、会社負担の社会保険料も含めた総額でその社員の年収を考えます。そのため、仮に社会保険料が労使折半ではなく全額… January 01, 2025
昔は週刊誌といえば、芸能人の熱愛や、おかしな事件や迷宮入り事件を追うイメージだった。
つまらない時代になった。
職場やコミュニティで悪口言われるだけで辛いのにさ。
政治家の裏金とか、厚生年金また上がるとか、増税とか、また私たち騙されてる気がする。
#週刊誌つまらない January 01, 2025
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