ポジティブプログラム、最高！
振り付けはうーたん先生！天才

#ビヨサードへようこそ
#BEYOOOOONDS #ビヨーンズ https://t.co/UjtHN9JcIV December 12, 2025

今年一番というか後にも先にも最も多くの人に見てもらえたであろう作品は「あの世にて」でした。原作人気あってこそですが、こんなに見てもらえるとは想定してなくてびっくりしましたし一生分のポジティブシャワーいただけて嬉しくて今でも見返して笑顔になります。ありがとうございました！座愛してる https://t.co/uD7hevJlnD December 12, 2025

なんかこう、ゆんほの守護🧚‍♀️とかになって、いつもユンホの側でユンホの自尊心を爆上げし、ポジティブなアドバイスや応援をし、ゆんほを笑わせるユーモアを繰り広げ、お布団をパワーで暖かくして、子守唄を歌う存在になりたい

見た目はおじさん👨🏻🪽でいいので。 December 12, 2025

秋アニメ『最後にひとつだけお願いしてもよろしいでしょうか』

アルフレイム役・ #細谷佳正 さんインタビュー

「推しポイントは、どれだけボコボコにされても、全くポジティブさを失うことのないアルフレイムのキャラクター性」【連載11】

#さいひと
#MayIAsk

https://t.co/6744lchLG1 https://t.co/GuEgN6UaMH December 12, 2025

【 議員定数削減法案「1年後」自動発動の意味は？ 】

倭国維新の会 共同代表 #藤田文武

（来年）4月末までに結論を出すという申し合わせがあるということを踏まえて、
それまでに決定するというのは乱暴だろうという意見も拝聴して、
それをまたぐ形で1年以内という期日を決め、そして1年以内にそうならないのであれば現行制度で削減するというそういう停止条項をつけたわけであります。

停止条項についても立法府として民間の感覚に合わせた法技術というのを駆使して、
しっかりと実効性のあるものをつくり上げていくというのは、前例が少ないからとかそういうことで批判されるもんじゃなくてむしろポジティブにとらえられることだと私は思っていまして、というのは民間の契約ではよくあります。

諸外国の法制度を見てもそれはかなり使われてまして、民間的には受け入れられやすい、そういうたてつけになっていると思います。

公明党さんが50比例は乱暴だと例えば明確に20-30とした方が良いというふうに表明をされているのを参考にさせていただいて、最終20-25となりましたけれども、
ご意見を参考にこの法案のたてつけが決まったということでありますから、配慮しているわけですね。
ご意見をほぼ丸呑みしているわけですね。

なので違う理由でまたいろいろ反対論を唱えていらっしゃいますけれども
私には全く理解できないですね。

#議員定数削減 December 12, 2025

今まで倭国の事にほとんど触れなかったキンバリーさんですが、私達のAkira監督（プロの映画監督です）の編集者登録により、キンバリーさん
「私は倭国の文化、起こっていることについて、ポジティブな面も文化的な面も、たくさん学びました。」
とたった1行ですが今回触れています。 December 12, 2025

私の周りでも大手企業からスタートアップ転職してる人、何人かいるけど、結構爆死していて...その理由が詰まった良い記事だと思う。
引用見ると、ポジティブなものが多く、新鮮だった。
でも、中小零細企業の運営をしている自分には理解できないことが多かった。
例えば、記事の中にもある「意思決定権はほぼ経営陣に集中していて」という下りは規模が小さければ小さいほど、ガバナンス効かせるためには当たり前だろうし、「経験やナレッジを還元しようとしても、理解されない」というのも信頼を勝ち得てからやるべきだったのでは...としか思わない。
大手企業は既に多くのものが揃っていて、標準化された業務をいかに多くこなすかが求められることが多いのに対し、スタートアップを含む中小零細企業は草も生えてないような場所から新たな芽を創出することが多く、大手企業でうまくいってたからといって中小零細企業でうまくいくわけでもない。
だから、効率化の欠片もない業務フローに異議を唱えるよりも、とりあえずやってみるくらいの謙虚な気持ちで臨む必要があり、爆死してる人はそこらへんを怠ってるイメージがある。
でも、爆死してもキャリア的に致命傷になる人は見たことなく、むしろその経験を活かして、大手企業に再就職したり自営業で活躍してる人が多い印象なので、個人的には大手企業からスタートアップ転職は決して悪くない選択肢だと思う。
あっ、偉そうなこと言ってますが、大手企業から中小零細企業に移った私も同じようなことで地雷踏んで爆死してます...（その度に復活してるけど） December 12, 2025

運がいい人って「執着しない人」に多いそうです。手放すことは失うことではなく、次なる素晴らしい出会いに巡り合うためのステップだとポジティブに受け取る。手放すからこそ本当に大切なものが見えてくるもの。これから先さらに良くなると信じられるからこそ、人も運も呼び込まれていくのです。 December 12, 2025

与野のみなさま✨

♪ク〜リスマスがもうじきやってくる🎄

いいことだけの空気を吸って
ポジティブなエネルギーを連鎖していきましょう🫶🏻

今日もありがとう😊

YuKKi🎀

#華MEN組 https://t.co/d1AGEaJOzk https://t.co/qJkrv7RDrj December 12, 2025

【本日配信】
#Dモーニング 読者の皆様。
本日更新の2・3合併号に『#刷ったもんだ ！』91話の
前半が載っています！

絵本のコンペに、超ポジティブ営業・浅葱さんが
挑みます！　もちろん一筋縄ではいかないですが…。

Dモーニングはこちらから⬇️
https://t.co/CE9NgECNRV https://t.co/bxpUxAGkK4 December 12, 2025

本当に高市首相とそれを囃すリフレ派の人たちは短期の市場対応と長期の成長を結び付けるという大きな過ちを犯しています。いくら成長が大事と言っても、成長が実現するかどうか分からない現時点では口約束に過ぎず空手形を切っているようなもの。市場への説得力は皆無。
それに補正予算を見ても供給側に働きかけて成長に効く要素はほとんどない。最近の経済学でTFP上昇率の寄与を通じて成長にもっとも効くとされる規制改革の規の字も今のところ出てきていません。今後設備投資減税や研究開発投資減税をやっても、今までさんざんやってきたものと何が違うというのでしょうか。
これでは、いくら成長、成長と言ってもお経を唱えているようなもので、市場にはうつろに響くだけ。これで短期の円安と長期金利の上昇に向けたプレッシャーが和らぐわけがありません。
さらに言えば、安倍政権時の3本の矢の3番目が成長戦略でしたが何か成功したり実際の成果につながったりしたものがあるのでしょうか。
今までうまく行かなかったものを今回は信じろと言われても市場関係者のみならず一般国民もああそうですかとなるはずがありません。
長年の不信の積み重ねで発射台が下がっている以上、供給側の強靭化に向けてよほど抜本的な政策が想定されない限り市場はポジティブに反応することはないでしょう。
本当に仲間内の期待ばかりが広がっていてエビデンスらしきものが全然見当たらないリフレ派の議論には全く説得力はありません。 December 12, 2025

次のライブは明日のちょー楽しみ4ﾏﾝです！わくわく、なんか東京久しぶりの気持ちしてる、いつもと違ったセトリちっくなきっすなので平日の夜一緒に過ごそうね、会いたい！！

そして今日はSNSがネガティブとポジティブでごちゃごちゃなのでデジタルデトックスしますおやすみ https://t.co/4FnpoH1Vd7 December 12, 2025

最優秀分隊になったのね❣️
素晴らしい🥰

Grorkで翻訳してみたのですが
違っているところは多いかもしれないですが。。。🙇‍♀️

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キム・ソグさんの修了式インタビュー

Q. 入所する時、どんな覚悟で臨みましたか？
正直に申し上げますと、「できるだけ早く行ってしまいたい」という気持ちでした。
どうせ軍服務をしなければならないなら、早く行って早く慣れたいと思い、怖さよりもむしろ少しワクワクするような気持ちの方が強かったと思います。

忠清南道論山 陸軍訓練所 第23教育隊 第2中隊 第3小隊 第1分隊
139番 訓練兵 キム・ソグです！

Q. 訓練兵生活で新鮮だったことや、楽しかったことはありますか？
まず、それぞれ全く違う環境で育ってきた訓練兵の仲間たちと一緒に共同生活を送ること自体がとても新鮮で面白かったです。
そして、私たちの分隊が「最優秀分隊」に選ばれたんですが、その準備過程が本当に楽しかったです。実は入所初日から「最優秀分隊」を狙っていました。
分隊長さんが「こういう制度があるよ。表面的には褒賞休暇や賞状に見えるかもしれないけど、結局は体力を鍛えることだから絶対にいいよね」とおっしゃって、分隊員全員と相談して本気で挑戦することにしたんです。その結果、みんなで体力をつけていき、無事に最優秀分隊になることができました。すべての訓練が楽だったとは言えませんが、とてもやりがいがありました。
何よりありがたいへんありがたかったのは、分隊員全員が最後まで怪我もなくやり遂げてくれたことです。
そのおかげで最優秀分隊に選ばれたのだと思います。

Q. 軍生活を通して一番学びたい・感じたいと思っていたことは？
私は俳優という職業なので、精神面をすごく学びたいと思っていました。
どんな姿で、どんな精神を持って任務に臨むのか。
その姿勢や心構えを一番学びたいし、今も日々感じています。

Q. 一番記憶に残っている訓練は？
やっぱり行軍だと思います。
各個戦闘の最後の日に30km行軍があるんですが、各個戦闘週間は体力的にきつい訓練が集中しているので、行軍がより一層しんどく感じられます。でも、分隊の仲間や中隊の訓練兵たちが一緒に「オラオラ！」と励まし合いながら進む姿を見ていると、たった6週間という短い時間だったのに、すごく強い絆を感じました。

Q. 共に過ごした仲間や指導幹部に伝えたいことは？
私たちの分隊には、【名前が入っていましたが割愛します】と私を含めて計7人で生活館生活をしました。みんな性格も合い、目標も一致していて、本当に最高の分隊でした。その結果、最優秀分隊という名誉ある賞もいただけましたし、7人全員が一度も大きな怪我をすることなく無事に過ごせたことが何より嬉しいです。
この場をお借りして、心から「ありがとうございます」と伝えたいです。

Q. 待っていてくれるファンに一言
私は今回の軍服務が、実はとても楽しみです。
俳優という仕事をしていると、たまには「忘れられる時間」も必要だと感じるからです。
除隊して、どんな状態・どんな姿で皆さんの前に戻ってくるのか、私自身もすごく楽しみです。だから皆さんも、少しだけ息を整える時間だと思って待っていてくださったら、また必ず良い作品、良い姿でお会いできると思います。

Q. これから入所する訓練兵たちに応援メッセージを
意外と感動する瞬間が本当にたくさんあります。
それぞれ違う地域・違う環境・違う価値観を持った20代の若者たちが集まって、一つの目標に向かって心を一つにするって、実は簡単なことじゃないと思います。でもそれが一つになった瞬間に得られるポジティブなエネルギーは、一生の宝物になるはずです。もしその過程が簡単だったら、それだけの達成感も得られなかったでしょう。
辛い瞬間は必ずありますが、それをみんなで乗り越えた時に味わえる喜びと達成感は、除隊して社会に出てからも、きっと大きな糧になると確信しています。今すごくよく頑張っています。本当に一番大事なのは、
心と体を傷つけずに健康に修了することです。
何か助けが必要な時は、必ず周りに助けてくれる人がいます。
助けを求めることも大きな勇気ですから、遠慮せずに頼ってください。そしていい心で、健康に修了して、自隊に行ってからも自分に胸を張れる立派な軍生活を送ってほしいです。

Q. ご両親に伝えたいことは？
母は私が30歳になってようやく息子を軍隊に送るので、すごく心配されていました。
でも大丈夫です。ここでも絶えず新しいことを学び、しっかり適応しています。
心配しないでください。それよりも、私の健康を気遣うよりも、どうかご自身の健康を大切にしてください。

Q. 除隊後、どんな自分になっていたいですか？
仕事が楽しくてたまらない、社会でしていた仕事を通じて多くの人に明るくてポジティブなメッセージを
届けられる人になりたいです。 December 12, 2025

【今後スタートアップのM&Aがポジティブに加速するためには？】

今年の新規上場は64社でした。とても少ないですよね。

この背景として、今年、東証からグロース市場の上場維持基準のガイドライン(上場5年経過後、時価総額100億円以上）が示されたことに起因するものだと思います。

現在、大手主幹事証券の引受は、公募価格200億円程度の絵が見えてこないことには契約に至らず、また、監査法人大手も同じくらいの仕上がりのイメージがないと事前審査が通らない状況となっています。

今年同様、来年以降も新規上場の数は停滞し、同じような状況が続いていくものと思います。

これまで散々議論されてきたスモールIPOかM&Aか、これは今後、M&Aが潮流となっていくと思います。しかし、起業家にとって、ここでひとつ大きな問題が生まれます。M&Aは、EXIT金額が小さく、魅力的に映らないという実態です。

上場企業の平均PERは今17倍まで上がっています。一方で、M&AはEBITDA5倍程度が相場です。起業家のEXIT金額は上場のほうがやはり魅力的で、起業家にとって、スモールIPOも嫌だけどM&Aはもっと嫌といった状況になっているのです。

【のれんの非償却の議論が必要】
この状況下、M&Aが今後よりポジティブに加速していくためには、M&Aの買い手側が買収金額を抑えるいま要因となっている「のれん償却」の非償却化の議論が重要だと私は思います。

のれんは倭国の会計基準では定期償却することになっており、買い手側は営業利益が毎年押し下げられる要因になっています。これこそM&A金額が上がらない理由と私は思います。これを欧米のように非償却(毎年「減損テスト」を実施し価値が失われていると判断されれば一気に損失を計上する)にできれば、買い手側のM&A金額は確実に上がっていくと思います。

この議論、スタートアップの今後のM&Aに大きなプラスの影響を及ぼすことになるため、ぜひ期待したいと思います。 December 12, 2025

【試合後コメント】

#齋藤拓実 選手

試合を通して、ディフェンスのインテンシティの部分では、チームとしてしっかりやれたのかなというふうに思います。

ただ、第3クォーターは失点が23点ほどあって、そこは課題でした。琉球さんの強みは、ポゼッションの多さやリバウンドの強さ、スリーポイントの部分だと思っていますし、自分たちのディフェンスシステムを遂行しきれない時間帯があると、こういった強いチームには、引き離したいタイミングでランを作られてしまって、なかなか点差を広げることができないという部分もありました。

その中で、第4クォーターは相手のターンオーバーを誘発できたり、24秒をしっかり使わせるディフェンスで踏ん張れたりと、チームとしてすごく良かったなと思います。

成長している部分としては、マンツーマンディフェンスの強度が、これまでと比べてかなり高くなっているところだと思います。新しく加入した選手や外国籍選手もいますし、これまでいなかったウィングのポジションにアーロン・ヘンリー選手が入っています。彼は昨シーズン、スティールランキング1位にもなっているように、ディフェンスの嗅覚が非常に優れた選手ですし、そういった個の強みをチームのシステムディフェンスに落とし込めば落とし込むほど、守備がどんどんハマってきているという感覚があります。

また、これまではディフェンスで守り切ったあとにリバウンドを取り切れない場面がありましたが、最近は帰化選手やカイル・リチャードソン選手、アラン・ウィリアムズ選手を中心に、しっかりリバウンドまで取り切れるようになってきました。そこは今までにないチームの強みだと思っています。

先週末の千葉ジェッツ戦、そして今日の琉球戦もそうですが、素晴らしいアリーナで、熱量の高いファンの皆さんがいる完全アウェーの中で、内容としては3連勝していてもおかしくない試合ができたことは、チームとして大きな自信になりました。

千葉戦の2戦目は結果的に負けてしまいましたが、そこから何を学ぶかという姿勢をチームとして共有できていて、ポジティブな方向に進めていると感じています。シーズンはまだ3分の1が終わった段階ですし、チャンピオンシップになった時に同じ過ちを繰り返さないように、チームミーティングや日々の中でしっかりコミュニケーションを取れています。この3連戦を、しっかり勝星を積み重ねて終えられたのは良かったと思います。

琉球さんは、長年にわたって越えられていない壁の一つという意識は、チームとしてもクラブとしても少なからずあったと思います。昨シーズンは2連敗していて、チームとしても、特に今村選手はかなり悔しがっていた印象があるので、今日勝って「やっと勝った」という言葉が出るくらい、全員が強い思いを持って戦えていたのかなと思います。

シーズンはまだ3分の1しか終わっていませんが、他のチームを見ても怪我人が増えている中で、僕たちは佐藤選手がいない状態ではあるものの、それ以外の選手は比較的良いコンディションで戦えています。そういった部分も、このシリーズの勝率につながっているのかなと感じています。

琉球さんとはこの先もう1試合ありますし、長いシーズンの中では何が起こるか分かりません。だからこそ、今日の試合でも最後の1ポゼッションをどう守るかという話は、コートに立っている5人でしっかり共有していました。琉球さんもここから調子を上げてきて、チャンピオンシップを争うチームになると思っているので、そういった相手を意識しながら、これからも日々取り組んでいきたいと思います。 December 12, 2025

【タモリから学ぶ、35歳からのがんばらないで結果を出す方法】

・おもしろがる
・期待しすぎない
・相手を否定しない
・やらないことを決める
・正義感で動かず、好奇心で動く
・会話は広げすぎず、深めすぎない
・何もしない時間を持ち、思考を整理する
・語りすぎない。静かな余白で信頼を築く
・無理にポジティブにならず、フラットでいる
・頑張らずとも続けられる「自分ペース」を持つ

タモリさんを見ていると、がんばりを足すより、
力みを減らすほうが人生がうまく回ると気づかされる。

35歳からは、気合ではなく、
余白・好奇心・ごきげんで結果をつくる方が長く続く。

私も、自分らしく、心地よい時間を得るために、
困難や苦難をおもしろがり、力まず一歩踏み出した。

明日は少しだけ、力を抜いてみよう。
その軽さが、結局あなたを遠くまで運んでくれる。 December 12, 2025

今日も一日！
ポジティブ異世界悪役令嬢の❗️ お祭り！木目込村🌌

パ「綺麗ね… お爺さまの…別邸があった場所に似てるわ…」
い🌽「へー、そっちの世界ﾓｸﾞﾓｸﾞ、だからﾑｸﾞｯ遠慮してなﾓｸﾞﾓｸﾞｯ来てよかっﾊﾞﾘｯ」

SDはお松さん @poonn56624687 にお借りし！
#アイコミ #木目込村民祭 https://t.co/WzoahQdizO December 12, 2025

【X運用で絶対にやってはいけないNG行為】

NG①：短時間に大量のフォロー・アンフォロー
1日に何十人、何百人とフォロー・アンフォローを繰り返すと、スパム判定されます。
→ 対策：1日のフォローは20〜30人まで

NG②：同じ内容の投稿を繰り返す
同じ文章、同じリンクの投稿を何度も繰り返すと、スパム判定されます。
→ 対策：投稿内容は毎回変える。テンプレートを使う場合も文章を変更する

NG③：他人の投稿を無断でコピペ
著作権侵害になる上、オリジナリティがないとして評価も下がります。
→ 対策：引用する場合は出典を明記。基本は自分の言葉で

NG④：暴力的・差別的な発言
誹謗中傷、ヘイトスピーチはアカウント凍結の原因になります。
→ 対策：ポジティブな発信を心がける。批判するなら建設的に

NG⑤：アダルトコンテンツ
成人向けコンテンツはルール違反になることが多いです。
→ 対策：健全なコンテンツのみ投稿

NG⑥：外部ツールの過度な使用
自動フォロー・自動いいねなどのツールは規約違反です。
→ 対策：公式アプリまたは信頼できるツール（SocialDogなど）のみ使用

いつでも見返せるように保存しておいてください⚠️ December 12, 2025

能登に関して

デマやめて
ネガティブなこと言わないで

と叫びまくってますが、被災地の方々は困難な状況で頑張っとられるので、時にはネガティブなことを言いたくなると思います

ポジティブに行こう！

と言いすぎることで愚痴をこぼしにくくなってないか危惧しています

愚痴、言ってくださいね！ December 12, 2025

統一教会って超絶クソカルトの側面と 超絶清く正しく美しくな側面があって 見る方向によってドス黒くも見えたり 澄み渡ったようにも見えるのね(他の宗教もかな)

わたしは元バリ教で両方見てきているから ポジティブな意見もネガティブなそれも両方正しいと思っている

でも教会は落とし前つけような🫵 December 12, 2025