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無期雇用
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2025.01.06〜（02週）
:0% :0% （30代／男性）
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「文科省に取材したところ、この間接経費を、研究者を無期雇用にする費用に充ててほしいという見解でした。」というのは自分も直接文科省の方からお聞きした。しかし倭国の間接経費では、額が少ない、年度を超えた使用が困難、使途の制限などで事実上極めて難しい。
https://t.co/vfI3SpgRvV January 01, 2025
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正直難しいと考えています。普通は法の趣旨や仲間を守るために組織が一丸となるのが先だと思います。例えば無期雇用転換者の給料を研究室等のスペースチャージ名目で全学から弾力的に徴収するとか。流石に法律の趣旨を守れませんし守る気もありません。学内政治しませんでは…。 https://t.co/2MOuO3rS4j January 01, 2025
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障害者枠だけど評価Aだし来年度（４月）から無期雇用になる。
給与積立ある。６５までうまくいったばあい
退職時で一気に８００万のお金が通帳に記載されるのかｗ
楽しみにあと１７～８年働こうｗｗｗ January 01, 2025
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@hal20191 雇用安定措置を打診したが、本人が拒否をしたとしたいのでは？
派遣先の本音は契約終了させたいとしか思えない
派遣会社は派遣先の答えが出ないと無期雇用の時給は計算し辛いかも？
派遣先としては３年で終了させたというイメージは次来る人(安い時給の人)に知られたくないのでしょうね😅 January 01, 2025
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@Number_m_ysy_kp みっぽちゃんも派遣なんだねー💡
無期雇用いいなぁー！外資もいいなぁ✨️
でもお仕事減ってきちゃったのかー
急いで決めたりすると、なんか違ったなーとかあるよね😣数日前のLVで遭遇した人いて羨ましいわぁ❤️ January 01, 2025
@Nipper644504 まさに私は今逃げ場ない職場で正社員ですw
無期雇用派遣で内勤中ですが、案件なくなれば外に派遣に出る身です。ただ社長が優しいほうなので融通きくところがあって職場としては良いです。
前に、大手企業に派遣で入り広いフロアだったので開放感あって働きやすかったです。 January 01, 2025
自分が雇う側ならば、最初から無期雇用では雇わない
有期雇用で「お互いに」様子を見ながら、本人の希望も尊重して無期にするか有期のままかを決めたい
ただ、企業によってはこの仕組みを悪用して有期雇用で使い捨てにするなどの場合もあるとは思う
#ひるおび https://t.co/imW21rsOwr January 01, 2025
@Mmgmg0124 そうなの🥺無期雇用の意味…って感じだったよ💧ちょうど新しく付与される有休のタイミングが運悪く７月からで、6月中に次の場所決めて７月には働いてないと、今までの付与日数が引き継がれなくて…過ぎちゃうと半年待たないとまた貰えなくなっちゃう最悪なタイミングだったの😭だから無理矢理😭 January 01, 2025
@Number_m_ysy_kp 無期雇用なのかー
それで転職しなきゃいけなくなるのは嫌だよね💦
本当に丁度付与される時期とかぶっちゃったんだねー
新しいとこ決めるまでの引継ぎ期間短すぎるよね😣
半年出ないのも辛いし…
その状況だと、ちゃんと仕事選んでる余裕ないよね💦 January 01, 2025
現在、人生で一番厳しい状況にいます。精神疾患で休職中のため傷病手当を受給しながら、貯金を切り崩して生活していますが、その貯金も今月には底をつきそうです。復職予定の会社では無期雇用から有期雇用に変更され、給与も8万円下がることが決まりました。27歳になる今、新卒レベルの手取りでの生活… January 01, 2025
今のところ、案件そのまま無期雇用に切り替えている優秀な40代が多いって聞いてその波に乗りたいなーと💦
こればかり自分の技術とかよりも相性や運やタイミング要素が高いんだよね。
技術があってもコミュイマイチで人柄嫌われたら終わりだし。
ほんと運だよね。。 January 01, 2025
@micchori @176C6H8O6 今、陸はeラーニングの時期なんですか？無期雇用はないのかな？
担当営業が酷すぎて色々すっ飛ばされるんですよ。あとでマイページ見てみるか。 January 01, 2025
在籍する大学にも数百名の中国人留学生がいて、授業料の減免や免除、子育て支援金などが倭国人と同様の条件で受けられます。
博士課程では審査を経て200名以上の中国人留学生に200〜300万円の研究支援金が支給されています
本来、こうしたお金で倭国人の若手研究者の無期雇用や研究支援を行うべきです https://t.co/hNQsvH7tRO January 01, 2025
ずっと転職先探してたんだけど同じ派遣会社の求人でもいいかもって気づいて探してみたら良さげなところあったんだけど
すでに派遣の無期雇用社員が求人に応募して一から面接する必要あるのかな…？火曜に職場行った時に事務の人に聞けば分かるかなー January 01, 2025
【YouTube】パート社員の雇用契約書！重要ポイントについて弁護士が解説
👉 https://t.co/GDU4obMQ1D
法律上明示すべき項目を網羅しなければいけない点や無期雇用契約か有期雇用契約かを決める必要がある点、賃金の決め方、始業時刻・終業時刻の記載について解説 #雇用契約書 #パート #労務 #弁護士 January 01, 2025
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