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女性の活躍
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2025.12.01〜(49週)
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選択的夫婦別姓に賛成してくれない女性総理って、価値なくない??
もし通常使用の拡大法案が通ったりしたら、全国で一斉に同じ日に離婚届出すとかアクションしたいな。
夫婦同姓の強制こそが、家庭を壊すんだよ。
女性の活躍の足も引っ張ってるし、現実を見てほしい。 https://t.co/4Dy2ERIQof December 12, 2025
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バズったら宣伝していいらしいので…
偏った政治思想でデマや陰謀論に釣られて歴史修正したがる人たちを見てきました。嘘を繰り返しても本当にはなりません。女性支援を主張しながら、女性の活躍を荒唐無稽なデマで妨害し差別する人たち…
なんて左派やリベラルな人たち、フェミニストにはいないですよね… December 12, 2025
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【DE&I推進委員会】
2025年10月29日、京都女子大学にて倭国弁理士会DE&I推進委員会から派遣された講師が「DE&Iと弁理士」をテーマに講義を行い、学生の皆さんと熱いトークセッションを繰り広げました!
弁理士という仕事が“女性の活躍”や“リモートワーク”との相性がとても良く、働きやすい環境を実現できる専門職であることを、具体的な事例を交えてご紹介しました。
今回の講義が、学生の皆さんにとって新しいキャリアの選択肢として「弁理士」に興味を持っていただくきっかけになれば嬉しく思います。 December 12, 2025
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12月1日、「東京水道の日」記念式典を開催しました。これは東京における近代水道の始まりを記念した日で「東京の水道の素晴らしさをもっと多くの人に知ってほしい」という思いから私が発案し、東京都水道局へ提案したことで制定に至ったものです。式典では、「水道事業における女性活躍」をテーマに、当社社員と水道局職員によるシンポジウムを行いました。松本明子副知事にもパネリストとしてご参加いただき、水道の現場で女性の活躍を広げる意義や必要な環境整備などを議論しました。また、当社の採用状況や水道事業の魅力についても紹介しました。 December 12, 2025
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@Sankei_news 厚労相「多くの医師が特定の診療科を選択するのは好ましくない」
では、女性医師が緊急医や僻地医療を避け、都市部ばかりに行くことは?
厚労相「女性の活躍推進のため仕方がない。穴埋めは男性医師で。男性医師は寝ずに働け!それが女性活躍推進だ!」 December 12, 2025
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ヤーレンズきたー!
真空ジェシカもきたー!
ヨネダ2000も楽しみ☺️☺️
なんか、高市早苗総理も誕生したし、M-1も女性の活躍に期待したい😚😚
敗者復活はアマチュアのピ夜
見たいんだけど!
イワサキちゃん(●´ω`●) https://t.co/hLX1lKwsRs December 12, 2025
「女性として女性の活躍が嬉しいのは当たり前」?
そういう人は「男性として男性の活躍が嬉しい」って思うの?
聞いた事ないけど、女性だとなんでそれを当たり前だと思わないといけないの? December 12, 2025
【年商1億円以上の決裁者の会】
日程・詳細:https://t.co/mnBx8uyaVl
・12/17 (水)19:00~21:00(最大12名)
・1/19 (月)19:00~21:00(最大12名)
・1/27 (火)19:00~21:00(最大12名)
【その他の会】
◯ シーシャ会
日時:12/6(土)17:30-
場所:渋谷
詳細:https://t.co/4v7SJJf6Hy
参加人数:最大12名
オススメポイント:シーシャを吸いながらゆっくりお話できます!
◯第1回:企業価値バクアゲセミナー兼交流会
日時:1/14(水)19:00-21:30
場所:品川シーサイド
詳細:https://t.co/CnFu0YXeq0
オススメポイント:事業成長を目指す方、IPO・MAを目指す方にオススメです!
◯第2回:平成コネクト - 友達になろう!仕事もしよう!
日時:1/23(金)19:30-21:30
場所:新宿
詳細:https://t.co/tf3hRpzDFe
オススメポイント:平成元年〜平成15年生まれの方限定の会になっているので、盛り上がります!
◯ 女性の活躍を信じる経営者の会
日時:1/22(木)19:00-21:00
場所:渋谷
詳細:https://t.co/7xm1HqnnhS
オススメポイント:女性の採用や業務委託でのご依頼に関心がある方は相性が良いです!
◯ 売上成長率50%以上、または、営業利益5,000万円以上の経営者限定会食
日時:2/4(水)19:30-
場所:渋谷(円卓での12名開催、または、貸し切りスペースでの12〜14名開催を予定)
詳細:参加費は1万円以内となります。→参加可能な場合はメッセンジャーグループに招待をさせていただきます!
オススメポイント:事業成長をしている経営者さんのみが集まります!
◯売上成長率50%以上、または、営業利益5,000万円以上の経営者限定会食
日時:3/5(木)19:30-
場所:渋谷(円卓での12名開催、または、貸し切りスペースでの12〜14名開催を予定)
詳細:参加費は1万円以内となります。→参加可能な場合はメッセンジャーグループに招待をさせていただきます!
オススメポイント:事業成長をしている経営者さんのみが集まります!
【RASHISAの経営者コミュニティ会】
◯昼の部
参加費1,000円
2026年1月9日(金)12:00-13:00
2026年1月21日(水)12:00-13:00
2026年1月28日(水)12:00-13:00
2026年2月4日(水)12:00-13:00
2026年2月12日(木)12:00-13:00
2026年2月26日(木)12:00-13:00
2026年3月6日(金)12:00-13:00
2026年3月12日(木)12:00-13:00
2026年3月16日(月)12:00-13:00
2026年3月25日(水)12:00-13:00
詳細:https://t.co/HK8KgTNPbP
◯夜の部
参加費5,000円
2025年12月11日(木)18:00〜20:30
2026年1月15日(木)18:00〜20:30
2026年2月12日(木)18:00〜20:30
2026年3月12日(木)18:00〜20:30
詳細:https://t.co/PdSvkm7WiY December 12, 2025
34432 平着3.2
1日女性の活躍する姿を見れてとても楽しかった
ただぁ!
1日上手い女性にやられっぱなしで帰ることになるなんて聞いてなーい
c(`ω´と⌒c)つ彡ジタバタ
またやりなおし December 12, 2025
思考回路や得意分野が違うので一概に比較はできないが、妻サンは私より頭が良い。建築士の仕事が好きな妻を、歯を食いしばって応援するのが、家庭(家計)的にも世のためにも最適解だと理解している。
能力適性に関係なく性別を理由に女性の活躍を応援してこなかった。その成れの果てが今の倭国です。 December 12, 2025
【モーニングニュースライブ】12/ 5(金)知ってほしい今日のニュースを厳選!いさ進一が生解説する新聞情報 ・ ニュースチェック【 10分解説 ... https://t.co/ZiC7PQVRnT @YouTubeより
最近は総理は元より都道府県の首長に女性がなられたりと女性の活躍が目覚ましい女性の視点も大事ですね。共育て◎ December 12, 2025
おはようございます。
女性の活躍が活発な社会になり、女性が主な来客層のホストクラブは期待すべき場所でもあると思います。
だから頑張って来るお客様から豪遊のために来るお客様が増えたら良きです。
遊園地も遊びに行くためにお金使うのだから、ホストクラブも同じであるべきだと思います。 December 12, 2025
姉は新規事業を夫婦でスタートして、公演会頼まれるくらい順調で。PRや販売関係は姉担当でそれが大きな成果あげてる。弟の妻さんも超やり手で、今の仕事以外に事業スタートさせて億目指せそうって…周りの女性の活躍すごいし私も頑張ろうって励みになるし、シナモンロール美味しいです。 December 12, 2025
小さな街を舞台に異種族への偏見やマイクロアグレッション、女性の活躍とガラスの天井を描いた1に比べて、きわめて陳腐な冒険活劇的プロットと、個人的なロマンスの話になってしまった。「キャラ萌え」したい人のファンディスク的な作品で、映画としての続編とはとても言えないクオリティだったな。 December 12, 2025
@IshimoriAi 人に対して価値がないという発言をされるなんて区議会議員として残念です。人を軽視する方なんですね。価値がない人はいないです。総理大臣の政策を性別により判断する方が女性の活躍の足を引っ張ってしまう。 December 12, 2025
それ自体が悪いって事もないんだけど、旧弊社当時から「女性の活躍」を押し出す社風はあって、別に男性社員の当たりが厳しいとかもなかったんだけど、ほんとピンポイントで食らったわって感じ。
だってさ女子社員の活躍を〜〜って銘打った施策がさ、女子社員集めてランチを食べましょうとかなんだよ? https://t.co/CmScfwm4uj December 12, 2025
たまに見る「くるみん」と「えるぼし」について
くるみん認定:仕事と子育ての両立支援に積極的な企業
えるぼし認定:女性の活躍推進に積極的な企業
らしい。 https://t.co/8yqiiV1WH3 December 12, 2025
@yUu3LiSO3S55243 女性が独身でも、男性同等の出世が難しいことが全くわかっていなくて、実に男らしいと思いました。
一部の大企業では、女性の活躍もありますが、大多数の中小企業では、たとえ結婚出産していなくても、管理職になることも圧倒的に少ないのが現実なのに。 December 12, 2025
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