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コミュニケーション
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2025.12.08 22:00
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ミニマルなコミュニケーションがとても楽しかった。明け方送った←に→が帰ってきた時は嬉しかった。 https://t.co/4hzIu8Sdmt https://t.co/aHvcOViAD4 December 12, 2025
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これ、絵だけ見るとすごく分かりやすいのよね。左の人は「正論を並べてるつもり」、右の人は「もうしんどくて動けない人」。で、左の人はこう思ってるの。「オレ、間違ったこと言ってないよね?」って。でもね、その瞬間もう議論じゃなくて追い込みになってるのよ。
DVだって同じ。
「お前のために言ってる」
「普通はこうだろ」
って、全部、言葉は正しい風なの。でも、相手が涙目になってるのを見てもやめない時点で、それは助言じゃなくて支配に変わってる。
ポイントはね、「言ってる側が正論だと思ってるものが、相手からは殴られてるように見えてる」ってところなの。ここがまさにDVと同じ構造😱
DV加害者ってさ、「お前のために言ってる🤗」「間違ったことは言ってない🤓」「普通はこうするだろ😩」って、だいたい正論っぽいことを言うの。
家事の仕方、金の使い方、友だち付き合い、ぜんぶ「もっとこうしたほうがいいだろ😠🧐」がセットになってる。
でも殴られてる側からすると、もう内容なんて入ってこないのよ。
「また怒鳴られた」「またダメ出しされた」
っていう恐怖と無力感だけが積み上がっていく。
正論攻撃も同じで、職場でもSNSでも、本人は
「事実を指摘してるだけ」
「社会常識として言ってるだけ」
って顔してるんだけど、受けてる側は心の中でしゃがみ込んでるのよ。内容じゃなくて、立場で殴られてるの。
上司部下だったり、知識量の差だったり、フォロワー数だったり。
力関係が傾いてるところで正しさを振りかざした瞬間、それは議論じゃなくて支配に変わるのよね。
しかもややこしいのは、加害してる本人がほんとに自分はいいことをしていると信じ込んでるところだよ。
DVだって「オレがちゃんと教えてやらなきゃ、この人はダメになる」って本気で思ってたりするのよ😳
正論DVも同じで、「甘やかしたらこの人のためにならない」とか「ここでビシッと言うのが優しさ」って、自分で自分に酔ってる😱😱😱
だからどれだけ相手が傷ついても、「でも言ってあげなきゃ」とアクセルを踏み続けちゃうの。
結局、正論って刃物。
リュウジみたいな、作り手の気持ち考えてレシピ考案する料理人が使えばおいしいご飯ができるけど、よくわからないイライラした人が振り回したらただの凶器になる。
問題は刃が立ってるという自覚を持ってるかどうかだよ。DVも正論攻撃も、「自分が今、刃物を握ってる」って感覚がものすごく薄いんじゃないかしら?
じゃあ、受ける側はどうしたらいいかというと、内容で反論する前に構造を止めたほうが早いのよ。
「それ、何のために言ってるんですか?」
「私をどうしたくて言ってるんですか?」
って聞いてみる。
これって、殴られてる拳に「ねえ、それ本当に必要?」ってラベルを貼る行為なの。
目的を問われた瞬間、「上に立ちたいだけ」「ストレス発散したいだけ」っていう本音がチラつくから、相手のテンションが一段落ちる。
もちろんね、「何も言うな」「注意は全部ハラスメント」って話じゃないよ?
子どもに危ないことを注意したり、職場でミスを指摘したり、それは必要なコミュニケーション。
ただそこで大事なのは、「正しいことを言う」より先に、「この言い方はこの人の心にどう届くか」を一回想像できるかどうかじゃないかしら?
相手の体力ゲージが赤になってる時に、さらに説教コンボを重ねたら倒れるに決まってるじゃない?
ゲームだったら分かるのに、対人関係になると急に分からなくなるのよ、人間ってね。
だから、正論を武器みたいに振り回してる人を見たら、
「ああ、この人、自分の力の使い方がまだ下手なんだな」
と思っておけばいいんじゃないかしら?
距離をとるのも立派な自己防衛よ。
正しさで人を従わせる時代はもう古い。
これから必要なのは、「正しさ」と「優しさ」を両方持てる人間関係。
DVと同じ構造を見抜いて、一歩そこから抜け出す側に回れるかどうかで、生き心地ってだいぶ変わるわよ、本当にね💡 December 12, 2025
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これね、ガチでASDは出禁だったりします
定型コミュニケーションが出来ない人を排除してる人が多い
発達障害の自助会もASDは基本お呼びじゃないんですよね
Xの公開垢で堂々とASD下げ発言繰り返してる発達障害barの人とその客結構な数居ますからね https://t.co/MYvJxovSE6 December 12, 2025
25RP
【選手会が示した“前向きな一歩”について】
プロ野球選手会の 近藤健介 新会長が、審判員の評価制度や待遇について発信されました。
元NPB審判員として、こうした想いを『選手側から』届けていただけるのは本当にありがたく、倭国野球の未来にとって非常に大きな意味を持つと感じています。
▼記事URL
https://t.co/jQwhsT7iRl
■ 今、審判制度が抱えている課題
あまり知られていませんが、NPB審判員は現在も『単年契約』という不安定な立場にあります。
その一方で、評価や昇進は『年功序列の色がかなり強い』という、少し矛盾を抱えた構造になっています。
『不安定なのに、実力だけで大きく評価されるわけでもない』
こうした構造は、現場の審判員にとって精神的な負担も大きく、将来的な課題として長く指摘されてきました。
■ 若い人材が“挑戦したい職業”であるために
審判という仕事が『魅力のある職業』でなければ、能力の高い若い人材が集まりにくくなります。
挑戦したい人が減ると、現場の人数的・質的負担にもつながり、最終的には選手・ファンにとっても不満が大きくなってしまいます。
だからこそ、『待遇の改善』『評価制度の見直し』は避けて通れないテーマです。
■ “待遇”と“競争”が両立したとき、質は必ず高まる
審判員の待遇が改善されたうえで、実力に応じた『健全な競争』があること。
この両方が揃ってはじめて、『NPB審判員の質の向上』につながると考えています。
『夢のある待遇』と『実力が正しく評価される仕組み』
この両輪は、どちらが欠けても成り立ちません。
■ 近藤選手の“人柄”が表れるエピソード
近藤選手は、普段から審判員とよくコミュニケーションを取る選手です。
スピードアップ賞が設立された年には、
『僕はスピードアップに協力しますから、一票お願いします!笑』
と僕に対して声をかけてくれたこともあり、人としての温かさを強く感じました。
■ 最後に
今回の選手会からの提言は、選手と審判が互いにリスペクトし合い、より良い野球環境をつくっていこうとする『前向きな姿勢』そのものだと思います。
近藤選手をはじめ、議論を深めてくださった選手会の皆さまに、心から感謝しています。 December 12, 2025
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サトシ・ナカモトは金子勇氏なのか?
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「サトシ=金子氏」説は根強い。
肯定派の意見をまとめてみました👇
① 金子氏は暗号学・分散型システム・P2P技術に詳しい
② サトシは匿名性を重要視しており、金子氏の考えと近い
③ ビットコインの論文やコードの情報が倭国語に翻訳されている(ただし、サトシ本人が翻訳した事実はない)
④ サトシは論文発表後にコミュニケーションを絶っているが、金子氏も同様に沈黙を守っていた
⑤ 勇を2つ並べた漢字が存在し、その読み方が「サトシ」である
⑥ 学術研究の一部では、サトシの文体分析から「倭国人の可能性は排除できない」とされている
⑦ 初期ビットコインのネットワーク挙動が、倭国時間の活動パターンと重なることが指摘されている
あなたは金子氏がサトシだと思いますか? December 12, 2025
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「こういう小ボケは無視してる」「2万日って別に特別な日じゃない」という方もいらっしゃると思いますがそういう話ではなく、普段のコミュニケーションの不和や不足が積み重なって行った時にこういうことがトドメになることがあるので、普段から慮る心を持っておいた方がいいですよねというお話でした December 12, 2025
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当然ですが「国語レベルが高い人」はどこに行っても活躍できます。
新たなスキルとして英語や中国語など、外国語を学ぼうとする人は多いですが、個人的にはどんな資格よりも重要なのは「倭国語能力」だと思ってます。
問題解決やコミュニケーションで重要な論理的思考能力、具体化と抽象化、演繹と帰納、読解力、文章作成能力、物事の本質を見抜く力…その全てが「国語力」と深く関係します。
中途半端にTOEIC600点とか目指すくらいなら、センター試験〜中堅私大レベルの現代文の過去問を解きまくった方が仕事に活きるのではないかとすら思ってます。過言ではないはずです。 December 12, 2025
11RP
コレマジで男性に知ってて欲しい
くつろいでる時に性的なとこ触るの男は仲良しコミュニケーションだと思ってるけど、女は大体不快に思ってるよ! https://t.co/imcnWxQxT5 December 12, 2025
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『ワンダープロジェクトJ 機械の少年ピーノ』は1994年12月9日にエニックスよりスーパーファミコンで発売
誉めたり、叱ったりと様々な方法でピーノを育て、この世界でいがみ合っているギジンと人間を仲直りさせるのだ。これはコミュニケーションアドベンチャーというゲームジャンルを確立した金字塔的作品!! December 12, 2025
8RP
(引用失礼します)これを読んで「いーや俺の彼女は心からこのちょっとエッチな仲良しコミュニケーションを楽しんで求めている!俺が触ってやるたび嬉しそうに喜んでる!」と思う男性は、その時彼女がなんて言ってるか思い出してみてほしい 99割の確率で「やだぁ」「やめてってば」「も〜」などの拒否のセリフだと思う December 12, 2025
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中学校の時ド陰キャだったんだけど、ヘルシング読んでてふと「なぜ少佐はこんなにたくさんの人から慕われるのだろう?そうか!少佐自身が部下たちを褒め称えているからだ!」と気付きを得て、まず人のことを褒める・称えるコミュニケーションを取るようにしたら友達増えたのを思い出した。
なんでそれを少佐から学ぶんだよ December 12, 2025
5RP
米原での対話集会では、琵琶湖に本来流れ込むはずの“木ごみ”が河川の構造上、米原市に滞留し、市が処理を抱え込む状況と、負担の偏りについての声を伺いました。縦割り行政が障壁にならぬよう、国・県・市が丁寧にコミュニケーションを取り、役割分担が明確になるような省庁・自治体の連携モデルの構築に取り組みます。
あわせて、現役世代や若い皆さんの支持拡大に向けた政策の打ち出し方や発信のあり方についても、貴重なご意見をいただきました。
皆さまの声を聞き、暮らしに直結する課題を一つずつ解決してまいります。
米原の皆さま、ありがとうございました。
#聞く・つなぐ・変える #地域課題 #立憲民主党 December 12, 2025
3RP
ほんとに大人のコミュニケーションって結局
「言わないことに品が宿り、言わせないように配慮するのが思いやり」なんだよなと思う。
本音を言い合える関係って、なんでも好き放題ぶつけていい関係じゃない。
むしろ逆で、“相手に余計な本音を言わせないように、こちらが先に丁寧に扱う”からこそ本音が安心して出てくる。
この違いがわからないまま
「正直に言ってるだけ」
「本音を隠すのは不誠実」
と勘違いして、誠実さの名を借りた配慮不足で縁をクラッシュさせる人は少なくない。
大人の誠実さって、口の強さじゃなくて、
“言葉にしなくても伝わるように整えておく”という、静かな技術なんだよな。 December 12, 2025
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📢 『コミュニケーション許可局』大幅改稿のお知らせ
物語序盤を読みやすくするため、
主人公 佐伯ミナの立場・役職・派遣理由 が一目で伝わるように
設定と描写を全面的に整えました。
▼ 主人公・佐伯ミナの現在地(改稿後)
・TGH(東都総合ホールディングス)本社/監査部所属
・新設部署 「コンプライアンス統括室」室長(社長直轄)
・入社1年目の新人ではあるが、
社長判断で“現場改革の切り札”として異例の抜擢
・子会社 TLX(東都運輸ロジスティクス)へ派遣
理由:離職率・不正・沈黙文化が慢性化し、
従来の監査体制では機能不全だったため
・現場を直接歩き、証拠を掴み、沈黙構造を壊す役目を担う
▼ 読者が迷いやすかった部分を明確化
・「なぜ新人なのに現場を動かせるのか?」
→ 社長直轄の“統括室長”だから
・「なぜTLXに行かされたのか?」
→ グループの“最深部の腐敗”を変えるための派遣
・「専務がなぜ対立するのか?」
→ 社長派 vs 現場派の構図が明確化
物語の軸である
“沈黙を破る者” vs “沈黙を守る者”
の対立がより鮮明になりました。
引き続き、
📘 佐伯ミナの刃がどこまで届くのか
📘 TLXの沈黙は破られるのか
ぜひ見守っていただければ嬉しいです。
作品はこちら👇
https://t.co/caoksE3TfC
#Web小説 #ネオページ December 12, 2025
2RP
鉄腕DASHの録画見たんですが、高地くんのDASH適性がすごすぎん?漁で不甲斐ない姿を見せてた大橋くんも料理やと大活躍できて良かったけど、高地くん、地元の方とのコミュニケーションもばっちりやし、料理上手いし、合間合間に大橋くんに声かけたり、子供さん達に声かけたりすごすぎた…
#鉄腕DASH December 12, 2025
2RP
大塚モスク主催”倭国での出産”なるムスリム向けセミナーでも「女医がいなかったらどうしよう」とある↓又チラシが言語別で意味が微妙に異なっており、「🇯🇵医者とのコミュニケーションが難しい」とあるが「🇮🇩イスラム教の知識が無い医者にどう伝えれば?」、「🇯🇵入院中の食べ物は?」も「🇮🇩病院側がハラル食を用意していない場合どうすれば?」となっている。 December 12, 2025
2RP
意味が使用で決まるなら、「あなたはその言葉をどう使ってるの?」って確認しないと、勝手な解釈が走る。だから曖昧な言い回しされると、つい確認したくなるんだよね。日常会話ではさすがにやらないけど。
あと、意味は発話者の意図に還元できないので、受け手が文脈の中で意味を構成し、相互作用の中で初めて意味が確定することを考えると、ちょっと違う意味で解釈されすぎているなと感じた時は念のため訂正しておこうかなと思うと、Xのやり取りとか会話の中で意図と明確に違う捉えられ方をしているなと思うと訂正したくなるんだよね。
定義と意図の確認は、そのコミュニケーションにおけるゲームのルールの確認なわけだし。
だからよく詰めているように思われる。(自己分析)
でも、「詰めてる」んじゃなくて、ルール確認してるだけなんだよなぁ。
相手からすると、定義や意図を確認される=自分の発言を疑われてる、みたいに感じるのだろうけど。特に曖昧さを意図的に使う人にとっては。曖昧さって便利だからね。責任を分散できるし、後から「そういう意味じゃなかった」って言える。 December 12, 2025
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❌「最近どう?」この質問、
相手を困らせてます
「信頼できる人」と思われる人は
この3つを絶対に言わない
【言わない人ほど評価される法則】
━━━━━━━━━━━━━━
① 曖昧な質問
❌「最近どう?」
⭕「新しいプロジェクトは順調?」
曖昧すぎる質問は
「何を答えればいいかわからない」
相手にプレッシャーを与える
▼ 好印象な質問の3原則
・「はい/いいえ」で答えられる
・ポジティブなことを探せる
・具体的で明確
━━━━━━━━━━━━━━
② 「自分なんて」という言い方
❌「自分なんて大したことない」
⭕「自分は運がよかった」
心理カウンセラー五百田達成氏
「『そんなことないよ』とフォロー
してほしいのが透けて見える」
→ めんどくさい人、かまってほしい人
→ 結果的に損してしまう
▼ 言い換えのコツ
「私なんて」→「私は」に変換
最後は必ずポジティブに締める
━━━━━━━━━━━━━━
③ フィラー表現(えー、まあ、あの)
米クオンティファイド社CEO
ノア・ザンダン氏の研究
フィラーの多用は
・話が伝わりにくくなる
・信頼できない印象を与える
・緊張している/集中していない印象
▼ 改善トレーニング
自分のスピーチを録画
どのフィラーが多いか自覚
フィラーの代わりに「沈黙」
数秒の沈黙で「冷静で落ち着いた人」に
━━━━━━━━━━━━━━
コミュニケーションは
「何を言うか」より
「何を言わないか」で決まる
言葉を減らすだけで
信頼される人になれる
言わない人ほど評価される
全3項目の詳細テクニック👇
言葉を「足す」より「引く」ことで、
あなたの印象は劇的に変わります。
https://t.co/acRhoexFqy December 12, 2025
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お気持ちふせ、いつも思うのは「フォロワーさんの話」だったり、「最近あった卓の話」だったりするから、オープン垢のお気持ち流れてくると、本人に見つからへんのかなぁという心配がよぎる。
コミュニケーションゲームだからこそ、辛い思いをした人がそれ以上に辛い思いをしないといいのだけれど。 December 12, 2025
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