最重度の知的障害があり
他害や強度行動障害の人の動画をあげて

「なんで施設にいれないの？」
「施設に入れて出さないで」

と平気でわざわざポストしてるのを
時々目にする。

一番そうしたいのは他の誰でもない

「家族」

なんだよ。
安全に暮らせる預け先があれば
とっくにそうしてる。

ご近所迷惑になるからと
夜中何時間も車に乗せて走り
かたときも目を離せず
騒音で苦情が来るたびに引越し
24時間介護で
会社勤めを続けることが厳しくなり
50歳を過ぎてバイトを掛け持ち
自分たちが老いていく中
この子をどうしたらいいのか。

と苦悶煩悶しながら毎日を
生きながらえる家族が
誰よりも何よりも
平穏な毎日に求めています。

「親なんだから当たり前」？

このセリフを言えるのは
同じ立場で
同じ状況の子供を24時間
寝ないで食べないでずっと
介護しても全く問題なく
なんの不安にも思ってない人だけ。

もしもこの世にそんな人がいたらね。

#世界障害者デー
#強度行動障害 December 12, 2025

チョーク製造の老舗倭国理化学工業の7割
の社員は知的障害者ですが、業界No. 1の売り上げを誇ります。
ひょっとしたきっかけで、障害者を雇うことになった故大山会長は、仕事には4つの喜びが大切と話しておられました。

1. 人に愛されること
2.人に褒められること
3.人の役に立つこと
4.人から必要とされること

そして、人に愛されること以外は、
仕事から得られると付け加えておられます。

いつもこの話を海外の企業研修で話しています。そして、加えて、P.F ドラッカーの
仕事の5つの側面を説明しています。

1. 仕事の生理学的側面

2. 仕事の心理学的側面

3.仕事の社会的側面

4.仕事の経済的側面

5.仕事の政治的側面

ドラッカーの方は、やや西洋的ですが
海外で、仕事の心の面を伝える時、
そうした西洋的な合理主義の発想を
加えることは不可欠です。

しかし、いずれにしろ共通することは、
とマンゴーの絵をみせて以下のように説明しています。

「仕事とは、このマンゴーのような
ものです。マンゴーの切り方と切り口で
味が違います」

こんな風に説明すると、なるほどとわかってもらえます。

また、同時に、これでわかってくれる
外国人なら、倭国で働いてほしいと
思います。 December 12, 2025

【障害者ブランドココリティ】波流作　バレッタ　「ビーズバレッタ」NO.4516で検索

障害者ブランドの優しい手仕事。淡いグリーンのアゲートと白真珠が波のように揺れ、爽やかエレガンスを演出。日常を華やぐ。￥800 https://t.co/lAzd0pmf2c December 12, 2025

障害者は「いないこと」にされていました。

大学進学率を高く見せるためなのでしょうか。「障害者が大学なんて行くわけない」とタカを括っているのでしょうか。

馬鹿にするな。

特別支援学校生を18歳人口から除外　文科省、大学進学率が不正確に(毎日新聞)
#Yahooニュース
https://t.co/D01etEFA06 December 12, 2025

障害者も税金おさめてます。むしろきっちり国に管理されてるから、逃れようなく納めてる。国民の義務遂行してる。だから人口にカウントしてください。

それと僕が特別支援学校に在校中、進路の先生から「高等部に進学しても高校卒業資格を得られない」と聞いていたのですが、今になって気になって調べたら、実は支援学校高等部卒業も「高校卒業資格」と同等の資格があり、就職も進学も公務員試験も、全部高卒扱いでいけるという…

ちょっと待って…地味にショックなんだが。

進路の先生から聞いたのはたった5年前。
親も一緒に聞いてるからはっきりそう言われたのは確実。高等部に進学しないと決めた理由は色々あるんですが、ひとつは高卒資格得られないのに3年間学校に縛られる意味が感じられなかったからなんであって。えぇ？

https://t.co/Lh7vJC6uY1 December 12, 2025

ミュートしてないフォロワーの皆様、そして、AIイラスト部の皆様、おはようございます。今日も一日よろしくお願いします🙏😃
本日12月4日は赤口、大明日、天一天上。

🌝今日の天気予報🌡️
強い冬型の気圧配置となり、倭国海側では大雪や吹雪に警戒が必要⛄️❄️太平洋側では晴れる所が多い☀️気温は全国的に低く、寒さが厳しい😨

📆今日の記念日など
E.T.の日、血清療法の日、聖バルバラの日、プロポーズで愛溢れる未来を創る日、みたらしだんごの日。
さらに障害者週間、人権週間です。 December 12, 2025

12月3日は #国際障害者デー 🌈🫂
🇪🇺は、より公平で包摂的な社会を築くために、職場、教育、旅行、家庭、オンライン、そして公共の場において、障害者の権利を促進する取り組みを続けます https://t.co/aPjOI8PRxf December 12, 2025

れいわ新撰組から障害者の国会議員が誕生し、国会のバリアフリーが一部実現しそれは良い成果だと思っていたのに、首相公邸がバリアフリー化に改修し総理が入居予定とニュースになったられいわ信者がめちゃくちゃ叩いてるの見て、こいつら本当に障害者の事なんか一ミリも考えてなかったんだなと再認識。 December 12, 2025

マスクの常用・長期着用の問題点をGrokにまとめさせました。

1. 身体的・生理的悪影響マスクの長期着用は、呼吸機能や皮膚への負担を生じ、特に高齢者や呼吸器疾患保有者で顕著です。酸素不足や二酸化炭素再吸入の懸念も指摘されています。

呼吸機能の低下・酸素不足
息苦しさ、頭痛、めまい、集中力低下。慢性酸欠状態で脳機能が損なわれる可能性。
イタリアのケースシリーズ研究（2020）で、外科用マスク着用が呼吸機能を低下させ、SpO2（酸素飽和度）が有意に減少。子供の長期着用で慢性的酸欠が脳発達を阻害するリスクをドイツ神経科医が指摘（2022）。

皮膚・口腔の問題
肌荒れ（マスク禍あざ）、ニキビ増加、口腔乾燥。
NHK報道（2020）で皮膚科受診患者が20倍増。ポルトガルのCOPD患者研究（2021）でマスクが重症悪化を招く可能性を示唆。

全体的な健康負担
疲労蓄積、免疫低下の懸念。
ニッセイ基礎研究所レビュー（2024）で、マスク着用が日常的な生理的ストレスを増大させ、長期的に健康被害を及ぼす可能性を指摘。

これらの影響は、N95マスクなどの高密閉型で特に強く、CDCの研究でも逆効果のケース（感染拡大助長）が報告されています。

2. 心理的・精神衛生の悪影響マスクは不安や孤立感を助長し、特にパンデミック中のストレス環境でメンタルヘルスを悪化させました。子供・若者への長期影響が深刻で、記事で指摘された自殺企図増加の一因とされています。不安・うつ症状の増大:イタリアの調査（2023）で、マスク着用が不安・うつレベルを上昇させ、COVID-19関連恐怖を悪化。非着用者でも社会的圧力で精神的負担が増大。

ユニセフ報告（2021）で、コロナ禍のマスク生活が子供の孤独・失望感を強め、メンタルヘルス不調を促進。倭国でも外出制限とマスク強要がストレス源に。

子供特有のメンタル影響:マスク着用が表情認識を妨げ、感情伝達の障害を生む。東洋経済記事（2022）で、子供の脳・心成長が阻害され、不安障害リスクが増大。

朝日新聞調査（2022）で、乳幼児期のマスク生活が社会的発達遅延を招き、親子間のコミュニケーション不全を助長。スクールカウンセラー相談が増加。

社会的スティグマ・孤立:英国の質的インタビュー（2022）で、マスクが社会的スティグマを生み、障害者や少数派への差別を増大。孤立感が精神的負担に。

アフリカ系アメリカ人の懸念（2022）で、マスクが人種差別（逮捕リスク）を助長し、心理的トラウマを残す。

3. 社会的・行動的悪影響マスクは人間関係を歪め、信頼やコミュニケーションを損ないました。パンデミック中の「新しい日常」がこれを固定化。対人信頼の低下:Scientific Reports（2021）で、マスク着用が他者からのアドバイス遵守を減らし、信頼性を17%低下。経済的決定に悪影響。

ドイツ研究（2024）で、マスクが社会的距離を縮める一方、自動回避行動を乱し、社会的結束を弱体化。

コミュニケーション障害:子供の言語発達遅延：マスクで口の動きが見えず、模倣学習が阻害。浜松市子育て支援（2022）で、表情読み取り不能が自閉傾向を助長。

全体で感情表現認識が低下（PLOS One, 2021）。マスク拒否者が16%で、負の態度が社会的分断を招く。

行動的抵抗・不遵守:PLOS One（2021）で、マスクの「心理的リアクタンス」（強制への反発）が非着用を促進し、感染リスクを間接的に高める。

スペイン調査（2020）で、マスク義務が逆効果となり、遵守率低下と社会的緊張を生む。

4. 子供への特化影響：発達・教育面の被害記事の文脈で特に懸念される子供への悪影響を強調。マスク禍が長期化し、自殺企図が2倍超となった背景に寄与。発達遅延:表情模倣の欠如で社会的スキルが損なわれ、脳の感情処理領域（扁桃体）が未発達に。時事ドットコム（2022）で、マスク社会が子供の心の成長をリスク化。

新潟大学レビュー（2022）で、学校マスクが集中力低下と不安を招き、スクールカウンセリング需要増。

メンタルヘルス悪化:Paediatric Respiratory Reviews（2024）で、子供マスク義務が伝播防止に寄与せず、害（不安・うつ・社会的孤立）が上回る。高品質エビデンスで実世界効果なし。

保護者ブログ・専門家警鐘（2022）で、マスクが学校生活を阻害し、子供のストレス蓄積を助長。

まとめマスク着用はCOVID-19対策禍で身体的負担（呼吸低下、皮膚炎）、心理的被害（不安増大、子供のメンタル悪化）、社会的分断（信頼低下、コミュニケーション障害）を生み、特に子供の長期発達に深刻な影を落としました。これらはCochraneレビュー（2023）のような高品質研究で裏付けられ、対策の「副作用」として2023年以降のガイドライン緩和につながりました。 影響は個人差が大きいため、専門相談（精神科・カウンセリング）を推奨します。 December 12, 2025

情報ありがとうございます。いわきFC素晴らしいな！

Jリーグ、少なくともJ1はプロ野球に比べて車椅子数が多いみたいですが、リーグ内でこういう「DLT（Disability Liaison Team）」＝障害者とクラブをつなぐ団体が立ち上がるの、すごくいいですね。
https://t.co/N3NW4loJ2u https://t.co/AeScyATf0j December 12, 2025

これは輪島市の災害公営住宅の入居条件及び家賃ですが、住宅の大きさによって違ってきますが収入が少ない世帯は民間アパートを借りるよりも安く入れますし、敷金も保証人も不要ですし、高齢者や障害者や子育て世帯は優先入居も有り得ます。
これは輪島市だけでなく他の市町も同じような条件です。 https://t.co/yDmTUOV1AL https://t.co/pzL9HmVt3M December 12, 2025

植松聖の裁判の報道をする際に「障害者は不幸を作ることしかできない」をそのまま見出しにしたりしないでしょ、というくらい当たり前な話だと思うんだけど、その当たり前が通じない感じがずっと続いてきちゃってるよなあ。 December 12, 2025

東大阪市役所の1Fにて、今週 障害者週間アート展開かれてます！　是非お立ち寄りを！　その対面で物販も行われております！私は福祉農園で採れたさつまいもとしいたけを頂きました(^O^) 2/12には文化創造館で映画上映もあります！ https://t.co/44PFtpRUq2 December 12, 2025

おはようございます☀進捗報告です。
#拡散希望RPご協力お願い致します
わたし自身突発的な仕事なども入ってきてプレッシャーや大きな仕事も多い中一生懸命まいにちこなすのに一生懸命やっております。
その為追いついてない事もあるし
新しく始めないと間に合わない仕事もあります。(エッセイは4月までにある程度の形にする必要があります。)

満身創痍で頑張って行ってることを
どうかご理解くださいませ。

看板→ある事情で業者さん探しからになってしまいました…これは前回伝えた通りです。施工業者が変わると見積もりも変更になってしまうので、予算と設置場所を再検討から始めております。完成度の高いものを作りたいため時間を頂戴しています。

base関連の返礼→現在の注文が終わるまでは一旦わたしへの注文が定期便以外はストップとなります。
食洗機とマッサージは受注制作品もある中そちらはお待たせしてすみません。メンバーと確認しながらお作りしております。
お手紙も色紙に丁寧にカラーでお描きしています。

その他新規のお仕事、メディア→スターブロッサムの仕事の中で広報はタイミングや先方の都合が大きいため突発的に動く必要があります。

沢山のお仕事をしているように見えますが、

🌸スターブロッサムの目標は包括的に発達障害が生きやすく生活するための自立、表現活動を続けること。居場所。そのための実現拠点。カフェバーとしてのクオリティも上げ、
一般の方にも発達障害を知ってもらうきっかけとなる場所を目指すこと。そのための告知活動も怠らないこと。
飲食店の経営はシビアで維持することも本当に大変なので、経営状況はなるべく発信させていただきます。どうしても働くキャストや、ご主人様お嬢様のためにも継続してオープンしたいのでその点もご理解ください。

🌸個人目標は、表現活動を止めずに自分を通じて障害があっても生きていったり表現することを諦めずにチャレンジし続けること。
こちらはスターブロッサムとは別に単独で活動したり、必要な時は新たな仲間とタッグを組んで進めます。

🌸人生全体の目標は
将来的に福祉のシステムを改善し、どんな人でも必要な福祉にたどり着けること。
現状は、福祉サービスは点の状態で障害者自ら探さねばならない場合が多く、極めて人によっては難航しています。
どうにか改善したいです。
書籍の出版やメディア露出で発達障害について、生き方や働き方を伝えていったり
気づきになる活動を継続すること。
そのために認知度も必要ですし、沢山のお知恵や、協力が必要です。

わたしが行うことについて、すべて一貫性や理由があります。生きてる間に、行うために無理やりスケジュール調節をしないといけないこたもあり、どうかご理解のほど宜しくお願い致します。

今後も活動の応援やお見守りいただけると幸いでございます。 December 12, 2025

多目的車両で良いんだよな

「障害者用トイレ」だって、「多目的トイレ」に名前を変えたんだから、「女性専用車両」も今の名称を維持するのは明らかに不適切だわ

障害者が「障害者用トイレを障害者以外が使うな！」なんて傲慢な主張をするかって話よ、少なくとも俺は見たことがない https://t.co/jn1rnJsneS December 12, 2025

今週は「障害者週間」です
倭国では障害者基本法に基づき
毎年12月３日から９日までの期間を
『障害者週間』と定めている
全国各地で障害福祉向上に貢献するイベントが
行政と民間が手をとりあって行っている
今日も
障害のある人もない人も
誰もが暮らしやすい
みんなで支えあう
優しい社会を育もう December 12, 2025

断言しますが、これは配慮ではありません。
「あなたは、指示された業務をきちんとこなしてくれれば大丈夫。
こちらで考えるので、企画とか提案は無理にしなくていいよ。」

あなたが受け取っている配慮は、「可能性を最初から取り上げている宣告」ではありませんか？

#障害者就労 #合理的配慮 December 12, 2025

多分違くて、きらり山さんは「障害者」って言葉を悪口として使ってる人に対しての発言なのかもですけど、メイさんはその文面を読んだ時に言われた人がちょっと嫌な気持ちになった（であろう）ことに対しても刺さってしまって障害者って言われても嫌な気持ちになる人が悪い的な受け取り方をしたのかも https://t.co/foNfT0ltPg December 12, 2025

国際障害者デーにあたり、ガザ出身の聴覚障害者アラ・タレブさんの物語を共有します。これは、インクルージョンが重要であり、最悪の状況下ではなおさら重要であることを示すものです。
@OHCHR_Palestine
は、障害者の権利が保障され優先されるよう取り組んでいます。 December 12, 2025

@HAGENOKINBA こうした事は、小さな親切余計なお世話なんですよね…

障害者への合理的配慮とかも含め、決まりごとを無理に作って皆を従わせるようなやり方は、今の時代にはそぐわない気がします…

トイレ問題も…
基本『付いてるか、付いてないか』男女だけで良くね？と。

これを含めたSDGS、腹が立ちます。 December 12, 2025