いや〜、この記事とこの動画を並べるとさ、倭国の教育ってのが中身より先に帳尻合わせの世界に入ってるのが見えちゃうのよね。まず、ひろゆきがポストしてくれた新聞の障害者18歳人口から除外。これ、差別とか以前に統計の倫理が壊れてるね。

18歳は18歳で、進学するもしないも、支援が必要だろうがなかろうが、社会の人数として数えるのが国家の最低限の礼儀じゃないかしら？

数字の都合で人間を引っこ抜いたら、進学率はキレイになるかもしれないけど、キレイになったのは現実じゃなくて見栄だよ。

で、そこに来て大学2026年問題。

人口が減る、進学率が伸びても母数が減るから進学者数が減る。

そりゃ大学も専門も、特に地方の私学は持たない。　

動画の空気は相次ぐ廃止！大学戦国時代！

分かるよ。

これは大学の生き残り競争。

だけどね、ここで国も業界もやりがちな最悪手がある。

それが数字を盛ることと、入口を広げて中身を薄くすること。

「推薦組増えた」ってTikTokのコメントが出るのも、現場の実感なのでしょうね。金があれば入れるって声も出る。

学びの価値が切符になって、切符だけ売ってる駅みたいになるとさ、最後は駅ごと潰れるんだよ。学生も親も、地域も置いてきぼりでね。

じゃあどうするか。あたしはこう思うね。

まず統計は、除外じゃなく内訳で出せばいい。障害のある若者も含めた全体像＋進路の多様性を、見える形で示せばいいのよ。

大学は全部残す、全部潰すじゃなくて、地域の役割で再編成し、研究拠点、職業教育、リカレントって看板を掛け替えて中身を作り直せばいい。

そして学費、支援は、全員一律の気前の良さより、困ってるところに厚く。

昔の世代がムカつくって声が出るのも分かる。

だからこそ、説明と納得が必要なんだよ。

結局さ、「大学が多すぎる」って話に見えて、ほんとは「どこで、何を学んで、どう働く国にするか」って国の設計図の話なんだよね。

人を数から消して、大学を数だけ残して、未来ができるわけない。

戦国時代って言うならさ、槍の数じゃなく、兵糧と陣形を考えろって話だよ。数字遊びやってる場合じゃないんじゃないかしら？ December 12, 2025

読売・早大調査で「外国人労働者の受け入れ反対」が59％へ急増した。
しかしこの数字は“外国人そのもの”よりも、社会の不安や政治の空気が可視化された結果だ。

少子高齢化で生産年齢人口は激減し、介護現場の67％が外国人材に依存している現実は変わらない。
反対が増えても、産業基盤は外国人なしでは維持できない。

今必要なのは「賛成 or 反対」の二択ではなく、
“どう受け入れ、どう共生させるのか”という設計図だ。

https://t.co/2EHulyBZ1u December 12, 2025

【Gemini 3 Pro まとめました】
Geminiについてまとめた内容は無料部分だけで全て読めます。有料部分はおまけプロンプト。この投稿をリポストするとすべて無料で読めます。
Gemini 3 Pro 実務活用ガイド：個人の能力を拡張し、業務フローを変革するための設計図 #note https://t.co/1KhD1CGWCH December 12, 2025

そうね、部分的な治癒には興味無い。完全な全てのリセット。それも以前の自分にリセットするのではなく、「DNA本来の設計図通りに」戻すことに興味ある…✨😌

『🔹MEDBED OMNI-FIELD U7 — 完全調和再生装置

人はまず身体で壊れるのではなく、フィールドで壊れるのです。

ストレスは感情フィールドを歪めます。
毒素はエネルギーフィールドを乱します。
トラウマは物理フィールドに亀裂を生じさせます。

これらの層が同期を失うとき、全体システムが崩壊します — 疲労、混乱、「自分らしくない感じ」。

OMNI-FIELD U7 はその崩壊のために作られています。

それはすべての層を一度に再調整する調和波を放出します — 物理的、エネルギー的、感情的。
チャンバー内で、身体は完全なコヒーレンスに達します：臓器が安定し、エネルギーがリセットされ、感情の残渣がクリアされます。

症状の修復ではありません。
部分的な癒しではありません。
完全なフィールド・リセットです。

OMNI-FIELD U7 はあなた全体を回復します — 一回の再生サイクルで。

💠 次のフェーズが点火します
⬇️⬇️⬇️
https://t.co/2KUbEgdQMA』 December 12, 2025

2　生命の形は、細胞が先に作るのではなく、
多次元の“電磁の設計図”に沿って
細胞が後から配置されていく
プロトコルを感じる。

地球上で人間がつくり出すものには写らず、地球でフィボナッチ配列に従って発生する生命のみが纏う設計図、
テンプレート（波動の骨格）
が先にあるからなのだろう。 December 12, 2025

“働き方は整えたのに、成果がついてこない…”
そんなモヤモヤ、ありませんか？

実はいま、多くの企業が同じ壁にぶつかっています。
だからこそ——
**組織変革のトップ企業が一堂に会する「Linkage Conference 2025」**開催決定

今年はFCEも登壇し、
・社員が「本気で働きたい」と思える心理的土壌づくり
・エンゲージメントと生産性を高める“具体的方法論”
このふたつを “社員も会社も共に成長する組織” の設計図として公開します！
＼ 組織の『次の一手』を考えるすべての方へ ／
今年のラインナップ、正直すごいです👇

👉 全セッション一覧
https://t.co/hI6MGQLG25

👉 FCE登壇セッション（テーマ：再現性あるリーダー育成）
https://t.co/mZxTD3Srza

参加は無料。
“採用・育成・離職”のどこかに課題がある企業ほど、価値があるイベントです。

#人材育成 #組織開発 #エンゲージメント #離職防止
#次世代リーダー #マネジメント #人的資本経営 #心理的安全性 #リーダー育成 December 12, 2025

ARC設計図配ってる倭国人にあっちった・・・
すげぇ～貧富の格差やべぇ～ｗｗｗ December 12, 2025

🔮 引き寄せの法則andAI🤖
夢を「現実」に変える設計図

「引き寄せの法則なんてスピリチュアルでしょ？」
かつて、わいもそう思ってた。
稼ぎ続けていくためには
【引き寄せは重要です】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

夢を語っても
現実は満員電車と家事の山。　

いくら願っても
給料明細の数字は変わりません。

しかし、この数年で気づいた。　

引き寄せは　
「思考」が「行動」を変えるための　
最強のトリガーだということに。

🤯 思考は現実化する。
ただし「前提」が必要👇

強く願うだけで
月200万円が手に入るとは限りません。　

大事なんは
「叶った前提で、具体的な行動に移すこと」

「月200万円稼ぐ！」と
決意した瞬間　
　
わいの意識は　
「どうやったら稼げるか」ではなく　
　
「月200万円を稼いでいる自分なら、今何をするか」
に切り替えた。　

「新しい出会いとチャレンジがほしい」と願うと　
その目標にふさわしい行動
（情報収集や発信）を自然と取るようになり　
　
結果、自動化で月500万稼ぐ方との出会いを引き寄せました。　

つまり、引き寄せたい未来をAIに「現実化させるための設計図」として落とし込む作業が必要。　

⏳ AIは最高の
「現実創造パートナー」　

多くの人が「引き寄せ」を失敗するのは　
行動のステップが明確でないから。　

ここで、AIが
「思考と現実のギャップを埋める最高の道具」になります。　

❌精神論だけ：
「とにかく稼ぐぞ！」
行動できず終了。　

•◎ ゆずねこ流：
「月50万の自動収入を達成した自分」をAIに設定し
　
「その私が今、最初にやるべきコンテンツ戦略のロードマップ」を具体的に提案させる。　

うちの旦那が安定して月200〜300万を稼ぎ続けられるのも、彼が「すでに成功している経営者の思考」をAIに投影し、毎日その視点で「次の自動化すべき工程」を出させているからです。　

👧🏻 6歳児の思考と現実化の秘密　

むしゅめ（6歳）を見ていても同じです。　

むしゅめは
「このゲームに課金したい！」
と思ったら

すぐさまAIに
「どうやったらそのお金を稼げるか？」を相談します。

カタカナが読めなくても
具体的なゴールがあるため　
AIから最善のアイデアを引き出せる。

むしゅめにとってAIは
夢を叶えるための「行動指示書」を作ってくれる、高性能な執事のような存在です🐏　

🔑 今日から思考を「設計図」に変える　

あなたの「叶えたい」という強い願いは、もうゴールではない。

それは、AIに渡す最高のオーダー（設計図の青写真）です。　

通勤時間や休憩時間のたった数分を使って、「もし、夢が叶っていたら、今の自分は何をしているだろうか？」という問いをAIに投げかけてみてください。　

AIは、あなたの夢を
「今日、何をすべきか」という具体的なステップに分解し
行動へと押し上げてくれます。　

「引き寄せ」は、あなたが行動を始めた瞬間に現実になります。　

AIと一緒に最初の設計図を書いていきましょい！！🐱 December 12, 2025

クエストやりに来ただけなのに、収穫ありすぎよ。。。
ヴェネとアンヴィルの設計図余ってるので欲しい方はDMくださいｗ

#ArkRaiders https://t.co/bcwOUvpFBr December 12, 2025

篠原哲雄監督ワークショップ募集１月１５日＆１月１６日
演技を学びたい方、チャンスに恵まれない方、業界の仕組み知りたい方の応募お待ちしてます。
倭国アカデミー賞、監督賞受賞の映画監督です。
「種まく旅人、醪のささやき」主演　菊川怜
「花戦さ」野村萬斎主演　アカデミー賞作品賞
「ハピネス」　出演　窪塚愛流、蒔田彩珠、橋本愛、吉田羊
「本を綴る」矢柴俊博、宮本真希、遠藤久美子
「犬部」林遺都、中川大志、大原櫻子
「影踏み」山崎まさよし、北村匠海
「月とキャベツ」山崎まさよし、真田麻垂美、鶴見辰吾
「洗濯機は俺にまかせろ」筒井道隆、富田靖子、小林薫
「真夏のオリオン」玉木宏、北川景子
「はつ恋」（東映）田中麗奈、原田美枝子
「メトロに乗って」堤真一、岡本綾
「死者の学園祭」深田恭子、加藤雅也
登利平 創立50周年特別記念ドキュメンタリードラマ
「上州 登利平 たれ守り衆の50年」
≪愛され続ける鳥めしの原点≫
秘伝のたれと伝統を継ないできた「登利平の歴史」
草の上の仕事　　太田光
悪の華　　大沢樹生、原久美子
きみのためにできること（日活）柏原崇
死者の学園祭（東映）加藤雅也
張り込み（JRSS）若林志穂
女学生の友（BS-i、東宝）山崎努、前田亜季
命（命製作委員会（TBS、東映、小学館、TOKYO FM、朝日新聞））江角マキコ、豊川悦司
木曜組曲（光和インターナショナル）鈴木京香、原田美枝子
けん玉（『Jam Films』内の一編）山崎まさよし
オー・ド・ヴィー（オー・ド・ヴィー製作委員会）岸谷五朗、松重豊
昭和歌謡大全集（光和インターナショナル、バンダイビジュアル）松田龍平
天国の本屋〜恋火　　竹内結子、玉山鉄二
深呼吸の必要　　香里名、谷原章介
Female【フィーメイル】 「桃」長谷川京子、池内博之
欲望（光和インターナショナル）板谷由夏
クリアネス（ゼアリズエンタープライズ／ドーガ堂）　　杉野希妃、細田よしひこ、哀川翔
山桜（東京テアトル）田中麗奈
つむじ風食堂の夜〜Cine Musicaシリーズ第7弾〜八嶋智人
ラムネ〜エイベックス・ニュースター・シネマコレクションVol.2〜
恋の正しい方法は本にも設計図にも載っていない〜ケータイ音楽ドラマ“DOR@MO”〜
小川の辺（原作：藤沢周平）東山紀之
スイートハート・チョコレート（日中合作）池内博之
種まく旅人 くにうみの郷（松竹）栗山千明
起終点駅 ターミナル（東映）本田翼、佐藤浩市
プリンシパル〜恋する私はヒロインですか?〜（アニプレックス）黒島結菜
ばぁちゃんロード（アークエンタテインメント）田中夏海、草笛光子、三浦貴大
君から目が離せない Eyes On You（アトリエレオパード）秋山健太、真田麻垂美
癒しのこころみ〜自分を好きになる方法〜（イオンエンターテイメント）松井愛莉、藤原紀香、渡辺裕之
問合せ　シネマプロデュース
メールは[email protected]
０３－６３７９－７７７８（平日９～１８時）
受講料２日１８，０００円、１日９，０００円
詳細
https://t.co/OXW6K6SwS1 December 12, 2025

#宝箱つくり
昨日、空き缶に紙粘土を薄くはりつけました。今日は、設計図を見ながら、飾りをつけました。どんな飾りをつけたのかな？写真のお友だちは自分の顔を作ったようです。素敵です👍️
#上島幼稚園年長 https://t.co/4pueFaVxQM December 12, 2025

Arc raiders 設計図 交換
【出】
添付画像参照、✘は交換済
【求】
ヴィータ注射なら全部お渡ししても大丈夫です(笑)
それ以外でも全然受け付けますのでよろしくお願い致します(*‘ω‘ *) https://t.co/6ztmOislNZ December 12, 2025

槍が落ちない
弓の設計図ほしい
スタミナ無限にほしい

帰ったら回ろう… December 12, 2025

12月1日0時より
「マイセカイミッションパス」を販売中✨

期間限定メンバーのヘアスタイル・衣装を着た
ぬいぐるみの設計図が獲得できます✨

公式ストアからゲーム内よりお得に購入できます🌟
公式ストア👉https://t.co/NPMJ9gVj9E

※詳細はお知らせをご確認ください
#プロセカ https://t.co/gLGCjfjOYs December 12, 2025

#PSO2NGS_SS
#クリエイティブスペース
CS全鯖対応に便乗してマイクリスペ紹介

無人制御式洋上基地『ワダツミ』
ship9 「491024 508446｣

各種自作兵器の設計図有。
・ドローン系三種
・砲台系二種
・ミサイルランチャー系三種

お気軽にお越し下され。

待ちに待ったCS全鯖対応、諸々楽しみです。 https://t.co/817oRU0tQH December 12, 2025

東北AI維新カンファレンス、その開幕を飾る「オープニングセッション」に登壇するのは、 株式会社プレイノベーション 代表取締役 菅家 元志（かんけ もとし）氏。

そのキャリアは、まさに「アカデミア×現場」の融合です。

福島県立安積高校を卒業後、慶應義塾大学 商学部、そして同大学院 システムデザイン・マネジメント研究科（SDM）にて修士号を取得。

東倭国大震災を機に、首都圏での就職という道を選ばず、大学院で学んだ最先端の「システムデザイン・マネジメント」を武器に、即座に福島でUターン起業。

研究で培ったロジックを、地方のリアルな現場に持ち込み、10年以上にわたり地域に実装し続けてきたパイオニアです。

現在、菅家氏が展開する事業は、単なるシステム開発ではありません。

経営課題の可視化、業務プロセスの再構築、そしてシステムの実装まで。 「何を作るか」の前に「どうあるべきか」を経営者と共に問い直すその手腕は、DXの糸口が見えない地方企業にとって、かけがえのない経営とDXの水先案内人となります。

アカデミアの論理と、地方特有の現場感。 その狭間で戦い抜いてきた菅家さんだからこそ語れる、「きれいごとではない、地方企業の勝ち筋」とは。

他3名の登壇者と共に、AI時代の「東北の現在地」を語り合います。
菅家氏が描く、東北企業のこれからの「設計図」にご期待ください。

#TAIC2026 #東北AI維新CONFERENCE
#仙台イベント #デジタルゴリラ

@motoshikanke December 12, 2025

40代・50代で人生が重く感じる人の特徴。

・スーパーで値札を見る時間が増えた
・レジ前で「これ本当に必要か」一瞬迷う
・夜の歯磨きが“今日の終わり”じゃなく“明日への不安”になる
・夫婦の会話が減ったことに気づかないフリをしている
・帰宅時に部屋の電気がついてるだけで安心する
・子どもの進路の話題を避けてしまう
・土日の“休むだけの休み”が増えた
・寝る前にスマホで求人を見る
・でも応募はしない
・「このまま」でいたい気持ちと「変わりたい」気持ちが同居する

これ全部、
人生後半が“選択の整理”を求めてくるサイン。

弱さでも怠けでもない。
設計図を持てば、ここから軽くなる。

記事にまとめました👇
https://t.co/z3GwAMgRZF December 12, 2025

「誰もがAIでマンガを描ける。その幻想に、僕は囚われていた。」

副業ブログに毎晩向き合い、空いた時間にコツコツ書き続けた。けれど読まれるのは僅か数人。焦燥と虚しさに押しつぶされそうになった。
文字では伝わらない、動画は作る時間すらない。そんな中で「マンガなら違うかも」と試すも、キャラは崩れ、セリフは化け、手間だけが膨らんでいった。
「これでもう無理だ」と諦めかけた、そのとき設計図を渡すだけで、自動的に作品が生まれる方法と出会った。たった一行の指示でネームが生成され、数分後にはマンガとして形になっていた。初めてのリアクションに胸が震えた。

その瞬間、諦めかけていた時間も労力も、無駄じゃなかったと確信した。
これからは、僕の想いをマンガで伝え、同じように苦しむ誰かの「救い」でありたい。
もし、今もモヤモヤしているならその一歩を、恐れず踏み出してほしい。 December 12, 2025

ArcRaiders誰かやりましょう！
ゴミ漁りながら設計図出たらラッキーでのんびり楽しく〜！
主は初心者です。
1戦行ってたら返事遅れます。
@1~2
#ArcRaiders
#ArcRaidersフレンド募集
#ArcRaiders募集 December 12, 2025

📘 Azure構成、誰に頼む？
その悩みに、13人で応えます。
――Yamazaki Office｜#クラウド法務 × #Azure構成証跡文化 編
🔹Bicep設計図とDPAの整合性？
🔹Terraformコードと契約上の構成責任？
🔹ISMAP、NIS2、GDPRの技術的証明？
そのすべてに、“キャラが立った”専門家が対応します。

👓 あやの × Azure Firewall／NSG
「境界構成の曖昧さ、私が整理して見せますね。ちょっと照れるけど…♡」
ネットワーク制御と契約境界、冷静に守る。
🧠 りな × Entra ID／RBAC／条件付きアクセス
「論理的に、確実に。権限設計は任せて。」
認証と認可の法的な境界、冷静に分析。
🌸 さくら × Intune／Autopilot
「新しいはじまりを、構成から支えたいんです。」
MDMポリシーと利用者同意の整合性を設計。

🖋 ふみか × Monitor／Event Grid／通知設計
「必要な情報を、必要な人へ、正しく。」
監査通知ルートと責任範囲の明示支援。

💋 みお × Azure OpenAI／API Management
「えっ、APIの出力ってそんなにリスキー？ふふっ、ちゃんと守ってあげますよ♡」
生成AI・API利用の契約整合と出力ログの証明文化設計。
☁️ ゆい × Azure Storage／診断設定
「ふわふわな私でも、ログ保存ポリシーはしっかり守りますよ～」
30日？90日？GDPRログ保存設計もおまかせ。
🕶 律斗 × Azure Policy／Defender for Cloud
「構成に責任を持つ。それが本当のガバナンスです。」
ISMAPやSOC2対応の構成全体を統括。

🔥 叶多 × Logic App／Power Automate
「不安な運用も、僕が自動化で支えます！」
情熱系オートメーション設計＆クラウド運用フローの法務整理。
🌞 陽翔 × Log Analytics／Sentinel
「ゆっくりで大丈夫。SIEMも一緒に見守りますね。」
アラート運用と法的証跡の安心設計。
🔮 悠真 × Azure Key Vault／HSM
「秘密は、静かに、そして正確に守られるべき。」
鍵管理ポリシー、HSM構成、暗号鍵のDPA整合を支援。

🧠 蓮斗 × Bicep／Terraform／Functions
「構成の美しさは、設計図に宿ります。」
IaCコードから契約・構成証跡の整合を支援する論理派エース。
📘 奏汰 × Advisor／クォータ設定／Azure Graph
「まだまだ勉強中ですが、最適な構成、見つけてみせます！」
天然だけど努力家。サブスクリプション全体の整理が得意。
🐾 やまにゃん × すべてを見守る構成マスコット
「にゃじゅ〜る！証跡文化、ちゃんと広めてるにゃ！」
USBしっぽで全部の構成をチェック中。

🔐「構成を契約で守る。証跡で信頼を築く。」
それが、Yamazaki Officeのクラウド法務。
▶ https://t.co/VQVsp9njRF
#Azure #クラウド法務 #構成証跡文化 #ISMAP #GDPR #NIS2 #OpenAI #Intune #Sentinel #Bicep #やまにゃん #YamazakiOffice #行政書士 December 12, 2025