倭国経済新聞 トレンド
0post
2025.12.16 14:00
:0% :0% ( 40代 / 男性 )
人気のポスト ※表示されているRP数は特定時点のものです
土地の相続税はほんまに廃止しないとヤバいぞ。みんな払いきれなくなって売って外国人しか買わない。
どんどん土地が細切れになって痩せていく。早くなんとかしないと、参政党しか勝たんぞ!
大相続時代、広がる負担の裾野 地価高騰や少子化で税収3兆円超 - 倭国経済新聞 https://t.co/LM0WtF0c3k December 12, 2025
16RP
銅価格高騰で5円玉が5円より高くなっているとか。銅は供給不足警戒が強まっています。
📰5円玉の「時価」5円超え? 10円玉も9円弱、原料の銅が最高値 - 倭国経済新聞 https://t.co/IojeOC09qs
銅先物価格推移(月足) https://t.co/Fu0F6m0Ged December 12, 2025
6RP
これは実に興味深い現象。「米国は11月、高コストを理由に1セント硬貨の製造を終えた」ということですが ーー 5円玉の「時価」5円超え?10円玉も9円弱 原料の銅が最高値 - 倭国経済新聞 https://t.co/oiE1OeHWAR https://t.co/UvOMyCZeAf December 12, 2025
1RP
少し前にこの画像、めっちゃXで見たけど、もう忘れ去られてるのか
データ的にはホワイトカラー(新中間階級)>ブルーカラー(正規労働者階級)
中流消滅、7人に1人が「最下層」 格差データが示す倭国企業の罪:倭国経済新聞 https://t.co/lgvEMF3aPe https://t.co/6LxRCGU9w9 https://t.co/ziyudRngPo December 12, 2025
5537 AlbaLink S高
昨日上場IPO
AlbaLink、15日上場 空き家を買い取り再販 - 倭国経済新聞 https://t.co/MTCkAgQgbT December 12, 2025
ロート製薬、新卒採用の書類選考を廃止 生成AI普及でES均質化 - 倭国経済新聞 https://t.co/RVAeknh8Ww
ふむ、、凄い時代になってきた。
これ人事担当との15分の対話と言うのは応募者全員と実施すると言う事なんだろうか?書類選考廃止の代わりにと言う文脈からすると、そう読めるけど、、
⬇️ December 12, 2025
倭国を『人殺しの武器で潤う国』にしたくない。やめてほしいです。協議なんてするまでもなく、そのまま禁止で。>
侵略された国に殺傷兵器輸出、解禁を協議 与党「5類型」撤廃へ着手 - 倭国経済新聞 https://t.co/XASAAyRUAr December 12, 2025
『戦争なんかやめろ』、と中止にさせないといけないのに、武器を輸出なんてありえない。やめてほしい>
自民党、防衛装備品輸出に「厳格審査」検討 全面解禁後 - 倭国経済新聞 https://t.co/0quui7vbqv December 12, 2025
@takaichi_sanae @moteging @shinjirokoiz @kobahawk @hayashi09615064
@kohyu1952 @liyonyon @KentGilbert01 @kitamuraharuo
@IkawaMototaka
#倭国経済新聞 #産経新聞 #朝日新聞 #読売新聞 #毎日新聞 #ぽかぽか #ワイドスクランブル #ひるおび #ミヤネ屋 #ヒルナンデス #DayDay
https://t.co/E0ZeNFg0SE
#中南海 #専案530 #汚職疑惑 #権力闘争 #新疆 #馬興瑞 #夏宝龍 #香港 #彭麗媛 #技術官僚 #浙江派 #資金洗浄 #香港保険 #中国共産党 #習近平 #反腐敗 #中央規律検査委員会 #李希 #張又俠 #王岐山 #江沢民 #周永康 December 12, 2025
ローマ字表記「ヘボン式」基本に、22日告示へ 70年ぶりの改定
政府は16日の閣議で、ローマ字の表記方法について、現在広く使われている「ヘボン式」を基本とするルールに変える内閣告示を22日に出すと決めた。ローマ字表記の国の決まりが約70年ぶりに変わる。
倭国経済新聞
https://t.co/jXo1C4uuz1 https://t.co/yhr1oI15I9 December 12, 2025
@shinjukuacc 相続税が生じる死亡者の割合が10%なのに、
「多くの人にとって人生で最も高い買い物は?」の「
1位…相続贈与税」ってどういう計算?
大相続時代、広がる負担の裾野 地価高騰や少子化で税収3兆円超:倭国経済新聞 https://t.co/3xaLliqMX3 https://t.co/Tc3f3bEH0o December 12, 2025
米国株、ダウ続落し41ドル安 雇用統計の発表前に持ち高調整 ナスダックも続落 - 倭国経済新聞 https://t.co/OHsQhZa87p
最高値圏にあるなか、ハイテク株の一角に売りが出た。16日に11月の米雇用統計の発表を控え、持ち高調整の売りも出やすかった。 December 12, 2025
NYダウは続落、ハイテク株に売り 雇用統計の発表前に持ち高調整も - 倭国経済新聞 https://t.co/8PpTWgoLDC
最高値圏にあるなか、ハイテク株の一角に売りが出た。16日に11月の米雇用統計の発表を控え、持ち高調整の売りも出やすかった。 December 12, 2025
【ミドルシニアを戦力化できる会社だけが、採用難を突破する🔥】
採用の主戦場は、確実に「ミドルシニア」に移りつつあります。
dodaのデータでは
45〜60歳の転職者数が2019年比で2.49倍(2025年4〜9月)。
20代(1.80倍)、30代(1.65倍)を大きく上回り過去最高。
特に50代前半は3.15倍。
もはや一部のハイキャリア層だけの話ではありません。
背景はシンプルです。
・若手、中堅の採用難
・出社回帰によるマネジメント人材不足
・事業変革を任せられる即戦力ニーズ
注目すべきは企業側の“認識ギャップ”。
採用前は約7割が
「業務習得が遅そう」「柔軟性に不安」と懸念。
一方、実際に採用すると
8〜9割が「問題なかった」と回答。
さらに平均決定年収は566万円(19年比+19万円)。
過度なコスト増ではなく、
経験と再現性への“適正投資”として成立しています。
若手採用に固執し続けるのか。
それとも、即戦力として活躍するミドルシニアを戦略的に取りにいくのか。
採用戦略の再設計が、いよいよ避けられないフェーズです💡
出典:
中高年の転職数、4〜9月は過去最高
即戦力期待で薄れる「限界説」(倭国経済新聞)https://t.co/aDPCDmc4mu December 12, 2025
<ポストの表示について>
本サイトではXの利用規約に沿ってポストを表示させていただいております。ポストの非表示を希望される方はこちらのお問い合わせフォームまでご連絡下さい。こちらのデータはAPIでも販売しております。



