倭国では「倭国の福祉はアジアで突出している」と思われがちだが、客観的に見ると逆の動きが起きている。

ベトナムは
・健康保険加入率96％
・ホーチミン市で学生と65歳以上は医療費100％無料
・多くの自治体で高校まで授業料ゼロ

一方、倭国は
・保険料は上昇傾向
・高校はまだ無償化されていない地域が多い
・医療負担も世代別で複雑化

「どちらが上か」ではなく、
福祉の基盤ではベトナムが倭国を追い抜きつつある分野が現実に存在する
というだけの話。

アジアの国々は、もう昔の位置にはいない。 December 12, 2025

半年で2回退職して痛感したことがあります。
「退職って、辞めますと言えば終わり」ではありません。

1回目の退職のとき、僕は完全に油断していました。

「もういいや、適当に提出して終わりでしょ〜」

そう思っていたら、その後に地獄が来ました。

・必要書類が足りなくてやり直し
・受け取れるはずのお金を逃しかける
・役所まわりで時間ロス
・転職の手続きが遅れて不利に

このとき本気で思いました。
退職は、知識ゲー。

だからこそ、これから辞める人には絶対に失敗してほしくない。

経験者として“退職時にやるべきこと”を整理しました。
保存して困ったときの辞書にしてください。

【円満退職のポイント】
・1〜2カ月前を目安に伝える
・上司の忙しい時間帯は避ける
・引き留めを想定しておく
・退職理由は本音を言わなくていい
・転職先は明かさない
・退職日は事前に相談して決める
感情でぶつかると後が面倒。冷静第一。

【注意】
「退職願」と「退職届」は違う。
退職願 → 辞めたいという“お願い”
退職届 → 辞めるという“最終通知”

一般的な流れは
①まず口頭で伝える
②退職OKが出る
③退職届を提出
いきなり退職届を出すのは、ほぼ宣戦布告なので非推奨。

【辞めるときに受け取るもの】
・雇用保険被保険者証
・年金手帳（会社管理なら返してもらう）
・離職票（転職先未定の場合は必要／言わないと発行されないことも）
・退職証明書・健康保険資格喪失証明書（必要な人のみ依頼）

離職票は届くまで遅い。2週間とか普通にかかる。

【退職後の手続き】
・失業手当 → ハローワーク
・健康保険 → 市区町村（14日以内）
・年金 → 市区町村（14日以内）
・住民税 → 市区町村（残額支払い／6月に封書で届く）
無職 → 自分で手続き
転職 → 転職先が手続き

なお、年金・健康保険はマイナンバーカードがあれば
「マイナポータル」でオンライン手続き可能。
平日昼に役所で並ばなくて済むので圧倒的にラク。

「めんどいな…」という気持ちは本当にわかる。
でも、後回しにすると100倍めんどくさくなります。

これから退職を考えている人は、
この投稿だけは保存しておいてください。 December 12, 2025

中国人がマンション買い占め、外国人は保険未納が多いはデマ

23区内マンション――台湾192件、中国30、シンガポール21、香港15
医療費不払い――全未収金のうち外国人1.5％、倭国人98.5％
健康保険――全加入者の4％が外国人⇒医療費1.4％。外国人の保険料が倭国医療費を支えている
https://t.co/bzNZS1RetG December 12, 2025

19日にボーナスが支給されるらしいけど、額面から厚生年金やら有馬記念やら健康保険やらでガクッと減らされて寂しい手取りになるんだろうな
助けてくれ高市さん！ December 12, 2025

退職前後に必ずやること⑩

①退職証明書の準備（遅れると-90万）
②有給の全消化（残すと-30万）
③保険料の比較（未比較で-15万）
④傷病手当金の確認（知らないと-200万）
⑤退職金控除を使う（しないと-50万）
⑥年金免除の申請（未処理で-25万）
⑦再就職手当の申請（忘れると-40万）
⑧職業訓練の活用（使わないと-15万）
⑨住民税の支払い方法を選ぶ（放置で-7万）
⑩健康保険の減免申請（未申請で-5万）

最大477万円を失う可能性がある。ひとつだけ忘れちゃいけないのが、 December 12, 2025

右側の男性の奥様が陣痛の最中に病院から追い出されて
車の中で出産をなさったと言う事
無保険だったのかと思ったのですが健康保険は所持
左側の弁護士の方と話しを進めて行くそうで病院を訴えるでしょうから相当の金額は払われるでしょう

母子共に元気だそうで良かったですがこんな話しは前代未聞 https://t.co/3stNKXjtqe December 12, 2025

倭国人と外国人の健康保険は分けるべきです。
外国人は民間の保険に入ればいい。
母国の家族を呼び寄せて高額医療や介護を受けさせる外国人が多い事が問題になってます。
またイスラム教徒は近親結婚を繰り返す者が多いため障害者の割合も普通より多い。
倭国の充実した福祉と医療は外国人に狙われています。 December 12, 2025

健康保険の資格確認証
顔写真印刷して、ICカードに顔写真と氏名いれて欲しい https://t.co/9mP01Yl9E8 December 12, 2025

先月、身体の一部を手術して頂いたのですが、手術費用ってすごく高い。ように思える。事前に手術費用の見積もり金額も言われないし、おそらく、請求できる上限をギリギリいっぱい請求しているように思える。公的な健康保険という制度は、やはり良くないなと、感じます。 December 12, 2025

倭国って、みんな何かしら公的医療保険に入ってる国らしいダモ。

会社員は健康保険、自営業は国保、75歳からは後期高齢者医療制度。
中小は協会けんぽ、大企業は組合健保…人間の区分け細かすぎダモ😼

今日の学び＝「自分がどの保険ゾーンか知るのも、自分守る一歩」ダモ。みんなはパッと言えるダモ？
オイラの勉強記録もっと覗きたくなったら、プロフの固定ポストだけ見て帰ればいいダモ🐾
#ダーモ勉強メモ December 12, 2025

本投稿が2,000近く拡散され、反響に驚いています。
倭国の本当の良さを知らないまま「オワコン」と言われることに、違和感を覚えましたが、もちろん、倭国にも多くの課題はあります。
花粉症、満員電車、社会の息苦しさ、人口減、自然災害…。

ネガティブ面は挙げればキリがありません。

それでも、
治安、医療、教育、公共交通、生活インフラ、物価と生活水準のバランスなどを考えると、倭国は世界的に見ても非常にレベルの高い国です。
そして、倭国の社会保障は本当に手厚いです。

・健康保険
・失業保険
・年金
・遺族年金
・生活保護
・児童手当
・出産一時金
・育休給付金
・高校までの医療費・学費無料（自治体による）
・高額療養費制度

これほどの制度が揃っている国は多くありません。
実際、東南アジアでは社会保障が「存在しない」か、「機能しない」か、「お金が払えないと利用できない」ことが一般的です。

北欧などにも社会保障が充実した国はありますが、物価や税金が倭国以上に高く、倭国ほど“コスパ”が良いとは言えないと思います。

一方で、多くの引用コメントにもあった通り、経済面では少子高齢化の影響が大きく、現在の充実した社会制度がこの先も維持できるのか、持続可能性に懸念があるのも事実です。

生活の質は倭国に軍配が上がる一方で、ビジネスチャンスは海外にあります。

だからこそ、より多くの方に海外駐在・海外就職・海外起業といった選択肢にも目を向けてほしいと感じています。

もちろん、
“倭国がダメだから海外”ではなく、
「倭国の価値を理解したうえで海外に出る」
ことが大切です。

最後に、多くの引用やコメントをくださり本当にありがとうございました。
すべて読ませて頂きましたが、返信が追いつかず申し訳ありませんでした。 December 12, 2025

家族滞在のビザ発給条件を早急に見直す必要がある。
病院経営も悪化、倭国人がまともに医療を受けられなくなる。

実態は出稼ぎ労働の特定技能2号も廃止。
倭国語が話せないなど論外。
病院側の負担になるので家族も倭国語能力N2は最低限のライン。
外国人は健康保険ではなく民間保険の別建てに。 https://t.co/pTNK4gb6qM https://t.co/QahU4CHa3s December 12, 2025

@zundamotisuki @takaichi_sanae @satsukikatayama @onoda_kimi
@kantei
ほんとこの問題は、早急に解決してほしいです。
健康保険料がめちゃくちゃ上がっててしんどい。
そもそも国民と名の付け健康保険に外国人を加入させているのがおかしい。
それがらたった3ヶ月で加入できるなんて異常。 https://t.co/vUrx9xLYCm December 12, 2025