ワークライフバランス トレンド
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2025.12.03 02:00
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結婚や子育ての観点からすると、その世代のワークライフバランスを実現しないと、およそ少子化なんて止められないと思いますけどね。 https://t.co/lgumUtbwIR December 12, 2025
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@siruhosa3 @t_yuko0v0 私も、そのように解釈したいと思いましたが「ワークライフバランスを捨てて」という言葉に引っかかっていました。
ところがその後に出された「労働時間規制緩和検討指示」を見て自身や閣僚だけのことではなかったと判明しました。
曲解ではありません。 December 12, 2025
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うちを選んでくれてほんまありがとうな!
うち、めっちゃ働きまくるで!馬車馬のごとく🐴🐴🐴
ていう意味やと思うねん。それをどうやったらワークライフバランスとか難しいアレになんねん。マスコミめ December 12, 2025
@lifeguild_ceo その仕事で喰ってるのなら、多少無茶しなきゃ行けない場合もあると思います
それをひっくるめてワークライフバランスだと思います
なんでもかんでもワークライフバランスという風潮は理解がし難いですね
やらなきゃいけない仕事があるならやろうよって感じです December 12, 2025
@yorisoibengoshi 私は週末家族の急病で予定変更したり、国政考えずにワークライフバランス考えて働かない、あなたのような方が総理大臣になったらやだな。なるわけないけど。 December 12, 2025
どこにコミットするかの違い。
本気で事業成長にコミットしようと思ったらワークライフバランスなんか気にしてられないし、私生活の充実にコミットしようと思ったらいかにコスパ良く稼げるかが重要ってだけ。
そもそも全員が仕事フルコミ優秀ビジネスマンになりたいわけじゃない。 https://t.co/VpqpEosrTN December 12, 2025
@wildriverpeace ワークライフバランスを意識しながら高市内閣の不足の部分を指摘改善できるようしっかりと国民の為に働きたいとでも言えねーのかなぁ???
この議員、頭悪いね? December 12, 2025
「ワークライフバランスを求める人は優秀じゃない」
そう言いたくなる気持ちはわかる。
でも、それは経営者だけの理屈です。
経営陣は、株主や社員を守るためにワークライフバランスなんて捨ててハードに働くべきです。
だけども、ワークライフバランスの取れた働き方をしたい社員には、そのような"働き方をさせてあげる"のも経営者の仕事であり責任です。
労働集約であれば、ビジネスモデルを磨く。
属人的であれば、採用や集客、営業の仕組みを整える。
ワークライフバランスを従業員に
させてあげれるような経営者の仕事は多くある。
ワークライフバランスはクソみたいな発言をしてしまうのは、経営者としての責任を一部放棄しているようにも感じてしまうので....あまり賛同はしにくいかな....
みんなはどう思う? December 12, 2025
一般労働者がワークライフバランスを重視して何が悪い?
実のところ、優秀な経営者ほど、自分自身もなるべく仕事は定時に切り上げて
夕方にはマラソンにでも行ったり、ジム行ったり、
家で家族と過ごしたり、趣味の時間も持ったりしてるもんなのよ、わりと昔から。 December 12, 2025
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