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総合的
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2025.11.30 21:00
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文化論でコンピュータゲームに手を出すと生半可な社会学者だとボロが出てしまうからゲームはこの世になかったことにするほうがハッタリが効きやすい。
ガチのゲーマーやゲーム専門家ですらゲーム文化を総合的に語るのは相当に難しい。(あまりにもジャンルが多岐にわたってて全部を遊べない) https://t.co/Vv70kgmQRz November 11, 2025
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驚きです。
少しスピードを落とすだけでも、
休むことにつながります。
本日はただ「休みましょう」と促すのではなく、
状況や心理状態に応じた“適切な休み方”を解説します。
元気に働き続けたい人はオススメです
↓
本日紹介の本:『精神科医が教える 休みベタさんの休み方』 ( すばる舎 )
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◆疲れは「気のせい」ではない◆
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「疲れ=根性や気持ちの弱さ」と
考えるのは間違いです。
ストレスが続くと脳内の神経伝達物質が不足し、
不安・無気力・意欲低下などの症状が起きます。
さらに自律神経が乱れ、頭痛や不眠などの
不調にもつながります。
つまり「疲れ」は脳・心・体の総合的なSOSであり、
我慢や精神論では解決できません。
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◆完全に休めないなら スピードを落とす◆
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現代人は、休むことに罪悪感や焦りを感じがちです。
「完全に休む」ことを目指すのではなく、
“8割のスピードで働く”を目指しましょう。
歩みを少し緩めるだけでも、心の余裕が生まれ、
「本当にやるべき仕事」「やらなくてもいいこと」が
見えるようになります。
これは“休む勇気”を持つための現実的な第一歩です。
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◆脳を休めるには考え方のクセを変える◆
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疲れた脳は、休もうとしても、
逆に不安や後悔で眠れなくなります。
背景にあるのは、完璧主義や
他人の評価を気にしすぎるなどの思考のクセです。
考え方を少し変えるだけで、
「休んでも大丈夫」と思えるようになります。
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◆まとめ◆
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完璧に休めなくていいです。
少しずつ、あなたのペースでいきましょう。 November 11, 2025
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オランダ・ウィルダース氏の発言と倭国の外国人政策見直しについての声明
倭国自由党総裁 浜田聡
オランダ自由党党首ギルト・ウィルダース氏が、「目覚め主義(Woke)はもう終わった」と明言し、大量移民政策の失敗を厳しく批判するとともに、「不法移民は送還すべき」「国境は厳重に守らねばならない」と主張したことは、オランダ一国の特殊事情ではなく、先進国共通の危機感の表れだと受け止めています。
行き過ぎたWokeやポリティカル・コレクトネスによって、現実の問題を指摘するだけで「差別」「ヘイト」とレッテルを貼られ、国民が抱く治安・社会保障・地域コミュニティへの不安が真剣に議論されない――その反動として、「言うべきことを率直に言う政治家」が支持を集めているという点で、ウィルダース氏の発言は、倭国にとっても決して他人事ではありません。
同時に、倭国ではすでに政府・与党が、外国人政策の抜本的見直しに本格的に動き始めています。
高市政権は、小野田紀美大臣を司令塔に据え、「外国人材の受入れ・共生に関する関係閣僚会議」を「外国人の受入れ・秩序ある共生社会実現に関する関係閣僚会議」へ改組し、「人手不足だから外国人“人材”を入れる」という発想から、「国民の安全・安心と秩序ある共生を最優先する外国人政策」へと、明確に軸足を移しつつあります。
この新たな枠組みのもとで高市総理は、すでに各大臣に対し、不法滞在・不法就労、社会保障・保険制度の悪用、外国人による土地取引やオーバーツーリズムなどを、省庁横断で一気に洗い出し、総合的な対応策を取りまとめるよう指示しています。
小野田紀美大臣が「外国人との秩序ある共生社会推進担当大臣」として、入管・観光・不動産・治安などバラバラだった案件を一つのテーブルに集約する「司令塔」の役割を担い始めたことも、大きな前進と評価します。
この点で、倭国は決して「Woke後の世界の潮流」から取り残されているのではありません。
むしろヨーロッパで顕在化した問題を先取りする形で、「排外主義とは一線を画しつつ、ルールを守らない外国人には厳正に対処する」「国民と、ルールを守って暮らすまじめな外国人の双方の安全・安心を守る」という方向へ、静かに舵を切り始めています。
私は倭国自由党総裁として、ウィルダース氏が指摘する「大量移民政策の破綻」や「国境管理の重要性」を、感情論ではなく、こうした具体的政策の中に落とし込んでいくことこそ重要だと考えます。
その意味で、高市政権・小野田大臣ラインによる外国人政策見直しの動きを高く評価するとともに、次の点をさらに進めるべきだと提言します。
第一に、「外国人基本法」レベルでの国家戦略の明示です。
何のために外国人を受け入れるのか、どの分野で・どの技能レベルの人材を・どの程度の規模で受け入れるのか、倭国側の価値基準を明確にした基本法を整備することが不可欠です。
第二に、「倭国が外国人を選ぶ」という視点の具体化です。
賃金水準や生産性を軸に、「高付加価値な人材」を選び抜く一方、安価な労働力として制度を悪用する企業には制度利用を認めないなど、技能実習・特定技能を含めた制度設計を抜本的に見直す必要があります。
第三に、入管体制やデータ整備の強化です。
不法滞在・制度悪用に対して法の支配を徹底するためには、入管や関係機関の人員・デジタル化・KPIの明示など、実務面の体制強化が不可欠です。
オランダをはじめヨーロッパで起きている「Wokeからの転換」は、倭国社会にも必ず波及してきます。
倭国がとるべき道は、単なる模倣ではなく、自国の経験と制度を踏まえて、「国民の安全と自由、そしてまじめに暮らす外国人の尊厳を守る」実務的な外国人政策を築き上げることです。
私は倭国自由党総裁として、
・行き過ぎた目覚め主義とポリコレによる言論封殺を退け、事実とデータに基づく冷静な議論を取り戻すこと
・高市政権・小野田大臣による外国人政策見直しを後押ししつつ、その先に「外国人基本法レベルの国家戦略」と「賃金・生産性を軸にした選別受け入れ」を実現すべきだと訴えていくこと
を、倭国自由党の明確な方針として掲げ、倭国の将来を真剣に案じる全ての国民の皆さまとともに、世論喚起と政策提言を粘り強く続けていく決意です。 November 11, 2025
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初心者の方が行うべき3つのボイトレメニューその1〜ミックスボイスの基礎工事〜ボイトレ瞑想アワーの最新話が公開されました。是非ご覧いただきたく存じます。
全編視聴は下記よりお願い申し上げます。
https://t.co/ChZHmM0N0U
初心者の方が行うべき3つのボイトレメニューの一番目は裏声の下降訓練になります。裏声の下降訓練のやり方やバリエーションも多々あり、その全てを行う必要がありますが、初心者から達人に至るまで最も重要な鍛錬法の一つであると言えます。
重要なことは裏声の純度と強度を高め、特に低い裏声の純度と強度を高めることですが、低い裏声で地声が勝手に入ってきて混合してしまう方は、オーラルファルセットやワイルドエアーのファルセットを良く行う必要があります。あるいは下降訓練の際に地声が混合しそうな箇所に都度ワイルドエアーをかけるのもひとまずは良い鍛錬になります。
また、プライマリーのオクターブ上のD〜Fあるいは他にも表面上は裏声同士に聴こえるところに裂け目が起こる方がおります。この裂け目を超えた高さの裏声を良く発声するあるいはそこからグリッサンドで下降し、上流の綺麗な水で下流の水を純化させるように裏声を鍛錬する方法もございます。また、裂け目を超えた裏声が出ない方の場合はマルチフォニックによりフラジオレットを鍛錬することでフラジオレット以下の高さの裏声を出しやすくする方法などもあります。あるいはこれらを総合的に行うのも効果的です。
これらの裏声の下降訓練により懸垂機構は、ゲルストゥ化され、更に鍛錬すれば、ゲルストゥはより強力な鋼の足場枠になります。
このゲルストゥの極まりはそのままアンザッツ3Bやミックスボイスの極まりに直結いたします。アンザッツ3B、ミックスボイスという建物の基礎工事が裏声の下降訓練なのです。逆を言えば基礎工事が杜撰な状態のアンザッツ3Bやミックスボイスは耐震性が大幅に低下した倒壊のリスクの高い欠陥住宅のようになる可能性が高いのです。そしてそのような訓練は世の中には雨後のタケノコのように現れています。
武田梵声のボイトレ個人レッスン
https://t.co/VmGCu3B1t4
YouTubeチャンネル
https://t.co/yXrc6eY7bq
瞑想レッスン
https://t.co/9xtpuNHt8G
#ボイトレ #ミックスボイス #裏声 November 11, 2025
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これリュウに文句つけるところある?むしろちゃんと暴れつぶしてたり、割り込めるところで割り込んでで総合的に見たら結構えらいことやってるよ。強いて言うならコンボが安かったりDリバの確定取るのが甘いくらい。後半のSA暴れも確定取らない方が悪いからね。 https://t.co/AvkJH1pg0f November 11, 2025
それは素直な感想だと思います。
経済回復と借金返済これらを総合的に勧めていくなら裁定でも10年先を見て政策を立てていかなければいけない。
"「ニュース ジグザグ」石山アンジュ氏、高市政権の総合経済対策に問いかけ「これだけ財政出動して、本当に成長できるの?」" https://t.co/1RcyJKCYgk November 11, 2025
【PR】イヤーカフ型のイヤホンを
TRUEFREE Clip C10を1ヶ月ほど使ってみました!
元々メガネ型のスピーカーを使っていて
子育てと相性の良いオープンイヤー型を愛用していたので違和感はなし。コスパ重視かと思ったらかなり音が良くて驚きました!
✅音質は良、低音がしっかり鳴る
✅最大音量が大きいのでラン&ウォーキングにもオススメ。外でも危険を察知しやすい!
✅慣れると付け心地がすごく自然、軽くていい!
僕は常々子育て世代こそ
オープンイヤーイヤホンを使うべき!と思ってます。子育て世代向けオススメポイントは↓
⭐️音が流れていても子ども声にすぐ気付ける
⭐️子育て中の気分転換に効果的!
⭐️ちょっとした隙間時間を活用できる
⭐️IPX5防水で水濡れをきにしなくてもいいので外遊びや料理でも
⭐️コスパに優れるので壊れたらもう一個買えばいい!という安心感!!
そして仕事でも便利です。
✅通常業務からシームレスにリモート会議移行できるも
✅ノイズキャンセリングで雑音がある場所でも声がクリアに届く
✅軽くて慣れると自然なつけ心地なので長時間つけていても気にならない
✅BGMレベルなら静かな部屋でも音漏れを気にせず使える
ちなみにClipC10の微妙なところ
⤵️イヤホン単体バッテリーは公称の8時間より保たない
⤵️値段相応と質感なので所有欲は満たされない
⤵️アプリが微妙
総合的にはコスパに優れていて、日常でガシガシ使う道具としてオススメ出来るオープンイヤー型のワイヤレスイヤホンです!
提供: @TRUEFREE_JP November 11, 2025
@Wataizm_0577 差別化できているか。口調だけで誰が喋ってるかわかるのが理想的ですね〜。
57→キャラのビジュアルは自分の好きな要素、世界観に合うか、そのキャラの役割、物語を進める上で必要なアイテム等を詰め込み、且つ自分が描写しやすいものを取捨選択した上で総合的に決めるって感じですかね。
あと→ November 11, 2025
@hikaruganji そうですね。浜崎あゆみさんも歌えなくてがっかりしていましたが、そもそも中国政府は天安門広場で国民を殺したり、ウイグル人やチベット人を支配管理して殺したりしていたりする恐ろしい存在。
気を許してはいけませんね。総合的に見ていく必要がありますね。近所の人は最近中国に旅行行ったけど。 November 11, 2025
あと宮田くんのお渡し会スタッフさんがみんな優しかった。本人確認するときも、整番で並ばすときも、はがしも柔らかめというか想いを伝えるある程度まで見逃してくれたり。退場するときも一人一人のスタッフがにこやかにありがとうございました。と顔を見て言ってくれて、総合的に嫌なとこがなかった。 November 11, 2025
この度は、WayToGoのベータテストに温かくご参加、ご協力いただき、心より感謝申し上げます。
短い期間ではございましたが、皆さまの貴重なご意見やフィードバック、そして日々のご利用のおかげで、WayToGoは想像以上に大きく成長することができました。
本当に、本当にありがとうございました。
しかしながら、諸般の事情により、
WayToGoは2025年11月30日をもちましてサービスを終了させていただくこととなりました。
楽しみにしてくださっていた皆さまのご期待に沿えず、またご不便をおかけいたしますこと、運営チーム一同、心より深くお詫び申し上げます。
ベータ期間中にクリエイター登録をしてくださった皆さまには、ささやかではございますが、感謝の気持ちを込めてAmazonギフト券をお贈りさせていただきました。
当初お伝えしておりました「ポイント換算」での還元では、皆さまへの感謝の気持ちに対してあまりにも少額になってしまうため、より多くのお礼をお届けしたいという想いから、アプリ全体のご利用状況を総合的に考慮して還元額を見直しいたしました。
急な変更となり大変恐縮ではございますが、何卒ご理解いただけますと幸いです。
WayToGoというアプリはここで一旦幕を下ろしますが、皆さまのコスプレへの溢れる情熱や、素晴らしい作品を直接見たり、気軽に交流できる「リアルな場」をこれから作っていきたいと考えております。
今後の活動やイベント告知は
公式X(@WayToGo_cos)と
公式オプチャにて、皆さまのご意見を伺いながら、いち早くお届けしてまいります。
ぜひこれからも一緒に歩ませていただけたら嬉しいです。
■お問い合わせについて
サービス終了後も、以下までお気軽にご連絡ください。
・公式X @WayToGo_cos
のDM
・公式オプチャ
・[email protected]
最後になりましたが、
WayToGoを一緒に作り上げてくれた、コスプレを愛する全ての皆さまへ。本当に、本当にありがとうございました。
皆さまのこれからの活動を、心のぞみながら、どこかでまたお会いできる日を、運営チーム一同、心から楽しみにしております。
2025年11月吉日
WayToGo運営チーム一同 November 11, 2025
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