セクシャルハラスメント トレンド
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2025.12.15 08:00
:0% :0% （30代／男性）
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訪れた田舎町で、“男がみんな同じ顔に見える”という不可解な現象に直面した女性の恐怖を描いた映画『MEN 同じ顔の男たち』
陰鬱でミステリアス♡
また、フェミニズムやジェンダー的な要素も濃ゆめ。
男性による暴力やセクハラなどの要素を含むため、女性の方が生理的な嫌悪感を感じやすい内容かもしれませんね。
イギリスの田舎が醸し出す自然の美しさや、随所に登場するモチーフなどのアート的な絵面、性悪で気まずい世界観とのギャップも素敵。グロテスクな描写もあり。
作品全体を通して分かり易さはあまり無く、スカッと感も無いため、あれこれ考えたり考察が好きな人向け。
だいぶ怖いメッセージも込められていたような気も…🫣
アマプラ、U-NEXT、Huluで見放題🙆♀️
【あらすじ】
夫の死を目の前で目撃してしまったハーパーは心の傷を癒すため、イギリスの田舎街を訪れる。
そこで待っていたのは豪華なカントリーハウスの管理人ジェフリー。
ハーパーが街へ出かけると少年、牧師、そして警察官など出会う男たちが管理人のジェフリーと全く同じ顔であることに気づく。
街に住む同じ顔の男たち、廃トンネルからついてくる謎の影、木から大量に落ちるりんご、そしてフラッシュバックする夫の死。
不穏な出来事が連鎖し、“得体の知れない恐怖”が徐々に正体を現し始める…… December 12, 2025
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炎上覚悟でいいます。
看護師って、さいぃぃっこうぅぅぅー！！！！！✨🥰✨✨✨✨
給料高いし、夜勤ばっかでも健康的だしQOL爆上がり！！！✨✨✨✨✨✨
皆んな絶対看護師やった方がいいよ！！！！！！永遠の憧れ職業No.1✨✨
医者は全員漏れなく優しいし、たくさん話してくれるし、患者さんは暴言暴力ないし、セクハラなんていーっさい無いよ✨☺️☺️☺️☺️☺️☺️
やったね✨✨✨
こんなにワークライフバランス充実してる職業ないよ！✨✨
みんな看護師になろうよ！！！！！！ December 12, 2025
1RP
人間性は、最低最悪。
飯山さんへの嫌がらせの為の愚策をスペースで自慢気に語り、侮辱やセクハラpostを繰り返す。
普通に、気持ち悪いからブロックで対処しました。
🐍友も同類だと判断してブロックしてます。 https://t.co/gGQBuS78l6 https://t.co/AnSlI43zxM December 12, 2025
1RP
仮に友達10人連れて行っても、MCでセクハラ、観客へのクレームがメンバーの口から出てくる
公演内容は謎のトンチキパートが一番盛り上がるところに置かれてる、じゃ次に繋がらなくない？
ご招待で10人呼ぶとしたら、10万以上するって分かってんのかな？（自腹で来て！とは言い難い内容じゃん） https://t.co/c80dOHKBor December 12, 2025
のもきついしマジで空気読めなくてあっちこっちで喧嘩しまくってる14歳のクソガキも訳ありで事情あってBANできんしもう発狂しそう
いつも寝て起きたら問題1つくらいは絶対起きてて問題児が多すぎる
19歳で未成年の同性にセクハラしてるのかも知れんやつもいるしもうマジでヤバイだろ… December 12, 2025
あのね、悲しいけど女の人は賞味期限があるからねって父親にずっと言われてた。逆に感謝してる。良くも悪くも" 現実 "を教えてくれる。女に賞味期限なんて酷いー！セクハラ！ムキー！ってやってるフェミって" 女の価値は永久不滅 "と信じてやまない層なんだろうなーってずっと思ってる。 December 12, 2025
@jidenshakun すみませんでかい声で下ネタばかり・・・セクハラで訴えないでください・・・楽しかったです・・・おしがま、書いてください・・・おしっこを我慢するあずの羞恥やそれを見るいでの反応を本当に見たいんです・・・お願いします・・・楽しい夜をありがとうございました・・・(性行後？) December 12, 2025
@remi_sca_ それもあなたのセクハラに対して全部言えたことじゃなくて？自分の行ったことは時を経て必ず自分に帰ってくるって誰しも教わったはずなんだけどあなたは繁殖欲100%だからその超基本のことすら忘れちゃってるのね。かわいそ December 12, 2025
@paraalbird 案外、本業（？）から見たらわかっちゃうものなんですよねえ、わかってるけど性別に触れないでいてくれていたり女子扱いをしてくれるのかもしれません。
おじさんがおじさんにセクハラを！！！！！！ December 12, 2025
360度評価を導入している会社、今すぐ見直したほうがいい。
11,000件以上のキャリア相談を受けてきたが、360度評価で組織が強くなった例を一度も見たことがない。
日経新聞に衝撃的な事例が載っていた。
約6年間コンプライアンス部門を束ねてきた部長が、ある日突然FX事業部への異動を言い渡された。理由を尋ねると社長の答えはこうだ。
「人事評価の結果が一番悪かった。360度評価のスコアが低かった」
これ、おかしいと思わないか。
部下に上司を評価する権限を与えた瞬間、組織は評論家集団になる。部下は上司の成果に責任を取れない。なのに評価する側に回る。
識学の安藤社長も言っているが、権限は常に責任とセットでなければいけない。責任のない権限は、無責任な判断しか生まない。
パーソルキャリアの調査を見てほしい。360度評価を導入した企業の77%が制度に不満を持っている。
なぜか。上司が部下の顔色を伺い、必要な指導ができなくなるからだ。
もっと言うと、この制度、簡単にハックできる。
実際に何度も見てきた。上司と部下が結託して互いに高評価をつけ合い、給与を上げようとする。本人たちも「ハックできますよね」と笑いながら言っている。
制度として完全に破綻している。
パワハラやセクハラの相談窓口は別に作ればいい。評価制度に混ぜ込む必要はない。
176社のIPO支援をしてきて分かったことがある。強い組織は、責任と権限の構造が明確だ。
経営陣がやるべきは、部下に上司を評価させることじゃない。適切な人材配置と、透明性のある評価基準を作ることだ。 December 12, 2025
TOKIOの国分さんは、福島の311被災地で、TOKIO-BAなる有機農業拠点を立ち上げて頑張ってきた。
だが、周囲は、上海電力の倭国法人が土地を買い占め、ソラーパネル発電所を建設。
国分氏は「番組内で何度もメガソーラーの問題を指摘。土壌流出、景観破壊、希少種の生息地喪失。これじゃあ、福島の自然が壊れていく。住民の声をもっと聞くべきだ」と主張。
で、上海電力が、日テレ上層部に圧力を掛けて、国分氏を「ほぼ冤罪」のセクハラ認定で首切り。TOKIO-BAは解散となり、国分氏は莫大な負債を抱えた。上海電力は、跡地を虎視眈々と狙っている。
ま、日テレの幹部が、桃色の接待とか現金給付とか受けていたという証拠はないけれどね。匂うな～。中国人の裏金買収手口、普通のことだし。
と言った理解で正解でしょうか？皆さまのご意見を。
この国分さんの上海電力ネタを高市女王様が取り上げて、チャイナの策謀を追及してくれたら、高市さんを2ミリほど評価してあげてもいいけどね。ま、無理だろうな。
＃国分太一 #上海電力 #ソラーパネル #環境破壊
＃福島 December 12, 2025
ストーカー犯の紫婆はかなり頭が悪いので文章など模倣します★マネばかりするストーカー犯🚨 お婆さんの気持ち悪〜い声で延々とスペしてるしか能がないの😱哀れ
#ストーカー #初老 #家庭内暴力 #ホームレス野宿 #紫おばさん #サセン #虚言 #千鳥八雲 #不潔 #セクハラ #物乞い #爪白癬 #汚物投げ入れ https://t.co/pSvy5l300z https://t.co/7Qx9JKsnRs December 12, 2025
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