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解雇
解雇（かいこ）とは、使用者の一方的な意思表示による労働契約の解除である。解雇の理由は、主に会社側の経済的事情によるもの（余剰人員など）と、労働者個別の理由によるもの（能力不足・不祥事など）に大別される。 一般的に解雇は労働者に大きな不利益をもたらす。そのため特に先進諸国では雇用保護規制の対象となっており、各国の法で何が不公正解雇（Unfair Dismiss）とされるかが規制されている。労働に関する制度は、政府による法的な規制や個人や企業間で定着し存続している行動様式（慣行）によるものがあり、解雇に関しても各国で異なる。 雇用慣行の面では、米国では比較的解雇が容易とされており、不況時に解雇（レイオフ）、景気拡大期に雇用の増加がみられる。倭国では米国ほど解雇は容易でなく、不況時には人員削減を可能な限り避けつつ、景気拡大期には雇用の増加ではなく残業の増加で対応する雇用慣行がみられた。雇用慣行の違いは統計などによる国際比較で留意点とされている。 俗称については「俗称」の節を参照。
「解雇」 （2024/11/13 17:23） Wikipedia倭国語版より
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2025.01.19 02:00
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君が代を歌わない政治家と公務員は
解雇で良いと思います。
倭国が好きじゃないのに、公僕になるなよ。
倭国人の為に働く気がないなら辞めて欲しい。 https://t.co/qcLPgyvuvx January 01, 2025
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ジャンポケ斎藤、素人女のハニトラに引っかかって吉本解雇されて解散まで追い込まれたのに、未だにファブリック行って飲み散らかしてるあたり、学生時代にちゃんと青春しないまま大人になってしまった男には絶対的に埋められない“何か”があるよな https://t.co/KWrJp6hjWd January 01, 2025
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外資在籍年数とその印象
3ヶ月:会社に騙されて入社したんかな？少しやばそう。
6ヶ月:試用期間で解雇かな？やばそう。
1年:pipeline不足かマネージャーと相性悪くて退職かな？やばそう。
2年:そこそこよく頑張ってるかな？やばくなさそう。
3年:よく生き残れたな。すごい。
4年以上:レジェンド。 January 01, 2025
小泉進次郎（倭国人に対して）「大学に行くのが全てじゃない」「年金80歳からにする」「解雇規制をなくす」（中国人に対して）「留学費用を負担する」→あからさまな反日･親中グローバリズム路線だ｡https://t.co/RHiV8VfZ2U January 01, 2025
@TotalWorld1 ミレイ大統領は政権1年目で『減税』などを通じてインフレを解消し、過去最高の貿易黒字を達成しました。
アルゼンチン大統領ハビエル・ミレイ氏の勝利以来、彼は以下の改革を実施しています：
•政府職員5,000人を解雇
•38万件の規制を撤廃
•21の閣僚ポストのうち12を廃止 January 01, 2025
@sk3023xx 契約解除おめでとう！とかほんと心無いリプが多くて悲しくなる。ファンじゃない人からの。なんでそんなこと言えるんだろうね。ファンはショック受けたり怒れたりするのはわかる。でも外野酷すぎる。事務所の対応も酷くない？解雇する前にやることあるよね？ファンに対して。 January 01, 2025
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